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Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

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Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

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28/01/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e aide en soins et accompagnement AFP à Epalinges

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Epalinges

  • 28/01/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Epalinges

Liste des offres d'emplois Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de former les professionnels de demain Mission Vous assurez les soins quotidiens, aidez aux soins corporels, à la prise des repas, au coucher, et accompagnez les déplacements des personnes, dans une plage horaire principalement fixée entre Vous encouragez leur participation aux animations, collaborez à l’organisation d’événements simples et restez à l’écoute de leurs besoins Vous veillez à l’entretien des espaces de vie, à la gestion du linge, et à la préparation des repas Vous gérez les achats courants, vérifiez l’état des équipements, et réalisez des tâches administratives simples Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et transmettez les informations nécessaires. Vous contribuez à maintenir un cadre de vie agréable et adapté Profil Vous avez achevé votre scolarité obligatoire, attestée par un certificat ou une attestation Vous avez atteint l’âge légal de (possibilité de débuter ) dès 16 ans avec des stages préalables Vous avez un intérêt marqué pour le domaine de la santé et le bien-être des personnes Vous êtes à l'aise dans les contacts humains et savez faire preuve d'empathie et d’écoute active Vous avez une aptitude avérée pour le travail en équipe et faites preuve de collaboration, tout en étant capable de travailler de manière autonome Vous êtes organisé-e, rigoureux-euse et capable de gérer plusieurs tâches à la fois, même dans des environnements stressants Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprenti-e-s actuellement en formation. Des formateurs et des formatrices qualifié-e-s qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s du CHUV ! Intéressé-e ? Envoyez-nous votre candidature : Bulletins scolaires des trois dernières années Pour tout renseignement concernant la fonction, veuillez contacter Madame Marie Kramer, Coordinatrice de formation au 021 314 71 99 Soumettre ma candidature
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02/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Infirmier-ère au Service médical de la prison de la Tuilière

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • La Croix

  • 02/02/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

La Croix

Liste des offres d'emplois Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation Vous pour les effectuez des bilans de santé effectuez des prestations d'urgence et de suivi dans le domaine somatique réalisez des prestations d'urgence et évaluations de situations critiques dans le domaine de la santé mentale ispensez des prestations de prévention, des risques de transmissions des IST Vous et d'accueil des patients collaborez aux travaux en réseau avec les autres institutions de soins organisez des prestations de coordination La diversité des populations rencontrées dans ce milieu permet le . Ils s'inscrivent dans une pratique interdisciplinaire et induisent une . Les aspects de santé communautaire y sont présents au quotidien développement et l'exercice de compétences dans les domaines de soins somatiques et psychiatriques polyvalence des activités cliniques attrayante diplôme infirmier-ère HES (ou titre jugé équivalent ainsi que de la Reconnaissance de la Croix-Rouge pour le personnel diplômé à l’étranger, impératif) Vous possédez une expérience des soins de quelques années Vous possédez une expérience auprès des populations migrantes ou des patients souffrant de dépendances, un plus Vous avez le sens de l'autonomie et des responsabilités et de bonnes aptitudes pour la négociation, le travail en équipe et la communication interdisciplinaire sensible à l'éthique adoptez une posture de non jugement face au parcours judiciaire des personnes détenues Vous avez le pour les questions liées à l'intégration sociale sens de l'écoute et de la sensibilité Vous portez de l' dans un environnement dédié à d'autres missions que la santé intérêt pour le développement permanent de la qualité des soins Votre trajet ne doit pas excéder 30 minutes (environ) pour vous déplacer à Lausanne et vous êtes en possession d'un permis de conduire Nous offrons Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier : De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement) D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques) De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70 Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension Soumettre ma candidature
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13/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e employé-e en restauration AFP

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 13/02/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de Garnir les buffets et les réapprovisionner régulièrement pendant le service Accueillir les clients, leur désigner une table et répondre à leurs souhaits Prendre la commande et la transmettre au personnel de cuisine Apporter les plats et les boissons et assurer la continuité du service Débarrasser les tables, porter la vaisselle à l'office, changer les nappes; remettre tout en ordre pour l'accueil des prochains clients Réceptionner la marchandise, la stocker en respectant les règles d’hygiène et tenir un inventaire régulier Attestation du certificat de fin de scolarité Désir de s’investir dans une profession de service et d’accueil Capacité à s’adapter à un horaire irrégulier ou de weekend Aptitude à travailler en équipe Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution ceci dans nos divers restaurants (Cité Hospitalière – Les Croisettes Epalinges – La Ferme Epalinges – Sylvana et Cery.) Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprenti-e-s actuellement en formation. Des formateurs et des formatrices qualifié-e-s des métiers de l’hôtellerie qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s du CHUV ! Bulletins scolaires des trois dernières années Pour tout renseignement sur la fonction, veuillez contacter Madame Isabelle Curchod, coordinatrice de formation, au 021 314 58 41
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13/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e-s cuisinier-ère-s CFC

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 13/02/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de Elaborer des plats, des menus en fonction des saisons, des produits, des clients et des patients Appliquer les différentes méthodes de cuisson Apprêter les mets qui composent les menus, préparer et superviser la préparation des aliments Conception menus gastronomiques pour différents événements liés au CHUV Profil Obtention du certificat de fin de scolarité Créativité et imagination Rapidité d’exécution Capacité à s’adapter à un horaire irrégulier ou de weekend Une formation diversifiée et complète incluant des stages dans tous les postes de la cuisine, y compris boucherie, pâtisserie et garde-manger. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprenti-e-s actuellement en formation. Des formateurs et formatrices qualifié-e-s qui vous accompagnent et qui vous soutiennent tout au long de votre parcours. Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s du CHUV ! Bulletins scolaires des trois dernières années Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter Madame Isabelle Curchod, coordinatrice de formation, au 021 314 58 41 Soumettre ma candidature
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13/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e-s gestionnaires en hôtellerie-intendance CFC

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 13/02/2025

  • Apprentissage 100%Gestion/Cadre

Apprentissage 100%

Gestion/Cadre

Lausanne

Liste des offres d'emplois Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de Assurer les prestations de supports hôteliers pour l’accueil, le confort et le bien-être des patients, des collaborateur-trice-s et des congressistes Enregistrer les réservations dans le secteur des manifestations et congrès. Préparer des salles pour des banquets et servir des collations lors des évènements Préparer le matériel nécessaire aux repas (tables, vaisselle, verres) et assurer le service tant au restaurant qu’au Salon de réception Réceptionner, gérer et attribuer les logements des collaborateur-trice-s et accompagnant-e-s de patients (enregistrer leur arrivée, procéder au départ et traiter les réclamations) Assurer l’approvisionnement du linge, des vêtements professionnels et la gestion vestiaire Collaborer à la décoration saisonnière et florale des lieux publics et au Salon de réception Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises (denrées alimentaires, produits d’entretien, etc.) tout en tenant un inventaire Apprendre et respecter les normes d’hygiène HACCP Profil Obtention du certificat de fin de scolarité Désir de s’investir dans une profession de service et d’accueil Autonomie et curiosité Aptitude à travailler en équipe Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution mais également à l’Hôtel des patients. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprenti-e-s actuellement en formation. Des formateurs et formatrices qualifié-e-s des métiers de l’hôtellerie qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s du CHUV ! Bulletins scolaires des trois dernières années Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter Madame Isabelle Curchod, coordinatrice de formation, au 021 314 58 41 Soumettre ma candidature
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13/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Md-PhD in Endocrinology

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 13/02/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois We are looking for a in the laboratory of Prof. Nelly Pitteloud at the University Hospital of Lausanne (CHUV) The Centre Hospitalier Universitaire Vaudois (CHUV) is one of the 5 Swiss university hospitals. Through its collaboration with the University of Lausanne - Faculty of Biology and Medicine and the École Polytechnique Fédérale de Lausanne (EPFL), the CHUV plays a leading role in the fields of medical care, medical research and training Mission As a member of our team, you will carry out clinical visits of patients at the CHUV Centre including cognitive tests You will be in charge of the recruitment of patients and inclusion visits You will participate to the investigations of patients recruited from other centers (Basel, Geneva - Regular transit between recruitment centers expected) You will do analyses of the samples and data Profil You have a Diploma in medicine; at least 1 year of clinical experience is preferred You are fluent in French, English and German You have got organizational skills and ability to work as part of a collaborative team Nous offrons To become an employee of the world-famous University Hospital Center from the Canton of Vaud is an assurance of: First-rate social benefits such as a Paternity Leave of 20 days and a Maternity Leave of 4 months (there is also the possibility to obtain a complementary breastfeeding leave of 1 month) Regular salary progression adapted to your responsibilities 25 days of vacations per year A right to at least three days of training per year, by accessing a wide offer of courses not only from the CHUV Training Center but also from external providers Possibility to access one of the 500 furnished apartments offered in the surrounding neighborhoods in case of relocation in Switzerland Discounts proposed on social and cultural events, goodies and other services, thanks to the “H-Oxygène” association Signing up to our Mobility Plan and benefit from different advantages (discounts on public transportation, promotion of “Mobility” car fleet and discounts on electric bikes) Being able to enjoy our high-quality corporate restaurants, located in every hospital building, with employees’ discount Should you experience any problems with your application, you can consult our document . In case of technical issues, you can contact our Recruitment team who will help you ( / +41 21 314 85 70) e.recrutement@chuv.ch The CHUV applies the highest quality requirements as part of its recruitment process. In addition, mindful to promote workplace diversity and inclusion we strive to ensure equal treatment and avoid any discrimination. We are looking forward to receiving your application We would like to inform external recruitment agencies that any application inserted directly on our recruitment platform won’t be accepted and cannot be charged. Thank you for your understanding Soumettre ma candidature
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10/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Laborantin-e 2 pour La Faculté de Médecine de l'Université de Genève

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 10/02/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois Afin de compléter l'équipe du Professeur D. Migliorini de la Faculté de médecine de l'Université de Genève, nous recherchons un-e La Faculté de médecine de l’Université de Genève bénéficie d’une dynamique multiculturelle enrichissante à laquelle elle contribue par son rayonnement dans le cadre des mandats qu’elle s’est donnés : l’enseignement, la recherche et son partenariat avec les Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG) Les tâches principales de ce poste sont les suivantes: tablissement, maintenance, caractérisation et congélation de lignées de cellules tumorales Production et caractérisation d’ARNm pour l'ingénierie des cellules CAR-T Isolation et congélation de cellules T primaires tablissement et optimisation de protocoles pour la génération de cellules CAR-T: ingénierie, expansion et caractérisation des cellules CAR-T (cytométrie en flux, ELISA, Incucyte…) Optimisation des méthodes de détection des CAR et développement d'essais pour l'évaluation fonctionnelle des cellules CAR-T Caractérisation des cellules CAR-T dans les modèles souris (modèles d’injection orthotopique) Aide à la gestion du laboratoire Profil Titre et compétences exigés : Diplôme de laborantin-e (CFC ou équivalent) Capacité à travailler en anglais Maîtrise des outils standards Office Avoir une attitude positive et motivée, être rigoureux/se et précis-e Capacité à travailler en équipe mais aussi de manière indépendante Le/la candidat-e idéal-le aura une expérience préalable en culture et ingénierie de cellules immunitaires ainsi qu’une expérience dans le test de leurs fonctions effectrices (ELISA, cytométrie de flux). Le diplôme de module 1 pour l'expérimentation in vivo sur souris sera un plus L'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559 Si vous correspondez à la description ci-dessus, nous serions très heureux de recevoir votre dossier de candidature (lettre de motivation mentionnant le nom min. de deux personnes de référence, CV, certificats, diplômes) qui devra être déposé en ligne en cliquant sur ce lien : Le lieu de travail sera le centre de recherche Agora, rue du Bugnon 25A, 1011 Lausanne. Une présence au Centre médical universitaire (CMU) à Genève sera occasionnellement demandée
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05/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e laborantin-e en biologie CFC

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 05/02/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de Apprendre les techniques de base de la biologie cellulaire et moléculaire sur des cultures de cellules Travailler avec des souris de laboratoire Maintenir le laboratoire et ses équipements Analyser, rédiger et archiver les résultats expérimentaux Echanger des informations scientifiques et techniques Précision et minutie Hygiène et propreté Esprit méthodique et volontaire Aptitude à travailler en équipe Facilité d’adaptation Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprentis actuellement en formation. Des formateurs qualifiés qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. L’opportunité de travailler avec des appareils de pointe hautement sophistiqués. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprentis du CHUV ! Intéressé-e ? Envoyez-nous votre candidature Bulletins scolaires des trois dernières années Pour tout renseignement concernant la fonction, veuillez contacter Monsieur Ivan Alcayaga, Coordinateur de formation au 021 314 09 00 Soumettre ma candidature
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04/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e constructeur-trice métallique CFC

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 04/02/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois Direction des constructions, ingénierie, technique et sécurité est un centre hospitalier universitaire de référence, accessible à tous, ancré dans sa région et au cœur d'un réseau académique d'exception Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de Débiter de la matière première (tôles, barres,) usiner, fraiser, percer, limer, cisailler, entailler, meuler, plier, souder Monter les poignées, les serrures et autre ferrements, poser les joints Prendre des mesures avec précision, tracer les repères et être capable d’assembler différents éléments par soudage et/ou par vissage Ajuster et fixer par boulonnage ou par soudage Poser les portes et fenêtres, fixer les balustrades et autres éléments de façade Dessiner des plans supports aux réalisations de construction Profil Scolarité obligatoire achevée Absence de vertige Rigueur et précision Bonne résistance physique Habilité manuelle Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprenti-e-s actuellement en formation. Des formateurs et des formatrices qualifié-e-s qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. L’opportunité de travailler avec des appareils de pointe hautement sophistiqués. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s du CHUV ! Intéressé-e ? Envoyez-nous votre candidature Bulletins scolaires des trois dernières années Pour tout renseignement concernant la fonction, veuillez contacter Monsieur Ivan Alcayaga, coordinateur de formation au 021 314 09 00 Soumettre ma candidature
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28/01/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e Technologue en médias

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 28/01/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois Direction des systèmes d’information est un centre hospitalier universitaire de référence, accessible à tous, ancré dans sa région et au cœur d'un réseau académique d'exception Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de S’entretenir avec le client, lui proposer des solutions adaptées à ses besoins (type de papier, finitions, etc) et au calcul du coût (devis) Evaluer le temps et la préparation de la production (configuration du RIP, gestion des couleurs et des profils d’impression, épreuvage pour contrôle) Gérer les impressions (couleur et/ou noir-blanc), ainsi que le suivi du tirage et des finitions (coupe, rainage, perforation, reliure, agrafage, encollage, etc.) Gérer l’élimination spécifique des déchets (tri, recyclage, etc.) Profil Scolarité obligatoire achevée Aptitude à travailler en équipe Perception correcte des couleurs Intérêt pour les arts graphiques en général Rigueur et précision Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprentis actuellement en formation. Des formateurs qualifiés qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. L’opportunité de travailler avec des appareils de pointe hautement sophistiqués. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprentis du CHUV ! Intéressé-e ? Envoyez-nous votre candidature : Curriculum vitae Bulletins scolaires des trois dernières années ventuels rapports de stages Pour tout renseignement concernant la fonction, veuillez contacter Monsieur Ivan Alcayaga, Coordinateur de formation au 021 314 09 00 En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . , nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70 Soumettre ma candidature
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18/01/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e-s assistant-e-s en soins et santé communautaire CFC

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Lausanne

  • 18/01/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Lausanne

Liste des offres d'emplois Département femme-mère-enfant Le Département femme-mère-enfant suit les femmes tout au long de leur vie sur les plans gynécologique et obstétrical et prend en charge les enfants de leur naissance à leur adolescence. Ses prestations ambulatoires et hospitalières sont dédiées à la gynécologie, l’obstétrique, la médecine de la fertilité, la néonatologie, la pédiatrie et la chirurgie pédiatrique Le Département de psychiatrie, accueille des patients –e-s de tout âge, Il offre des prises en soins personnalisés et spécifiques aux différents troubles psychiques, traités par une équipe multidisciplinaire. Ces soins peuvent être exercés dans des contextes variés (hospitalier, réhabilitation, ambulatoire, équipe mobile) à travers des programmes spécialisés Le Département de l’appareil locomoteur regroupe entre autre les services de rhumatologie, d'orthopédie et de traumatologie, de chirurgie plastique et de la main, le Centre de médecine du sport. Il prend en charge les pathologies liées au squelette, aux tendons et aux articulations, qu’elles soient d’origine accidentelle ou dégénérative Département des neurosciences cliniques Le Département des neurosciences cliniques regroupe les services de neurochirurgie, de neurologie, de neuropsychologie et neuroréhabilitation. Il offre des prises en charge intégrées et personnalisées aux patients souffrant de maladies du système nerveux central et périphérique, du cerveau au muscle Département des centres interdisciplinaires Le Département des centres interdisciplinaires regroupe des plateaux techniques (bloc opératoire central et centre d'endoscopie), ainsi que le Service des urgences, le Service de pharmacie, Centre roman des brûlés et le Service de médecine intensive adulte Département de médecine Le Département de médecine réunit les compétences de 13 spécialités médicales (immunologie, rhumatologie, pneumologie, gastro-entérologie, néphrologie, dermatologie, gériatrie …) et près de 1500 collaborateurs. Il est doté d’une solide expertise dans la prise en charge de patient-e-s souffrant d’affections multiples et complexes Le Département de chirurgie regroupe les services tels que la chirurgie viscérale, la chirurgie thoracique, le Service d'oto-rhino-laryngologie (ORL, le Service d’urologie (…). Il est associé avec le Département cœur-vaisseaux (cardiologie, chirurgie cardiaque et chirurgie vasculaire,) qui travaille pour offrir des prises en charge personnalisées aux patient-e-s souffrant de maladie du cœur et des vaisseaux Le Département d’oncologie incarne l'intégration de la prise en charge clinique et de la recherche sur le cancer. Il comprend les services d'oncologie médicale, de radio-oncologie, d'hématologie (avec l'activité de transplantation de la moelle osseuse), d'immuno-oncologie ainsi que le Centre des thérapies expérimentales Nous vous remercions de nous indiquer vos préférences de départements dans votre lettre de motivation, par ordre de priorité (maximum 2 choix.) est un centre hospitalier universitaire de référence, accessible à tous, ancré dans sa région et au cœur d'un réseau académique d'exception Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de Vous collaborez étroitement avec l’équipe soignante pour assurer une prise en charge de qualité des patients Vous accompagnez les patients de manière professionnelle dans les activités de la vie quotidienne, en veillant à leur confort et à leur bien-être (aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation, etc) Vous assistez l’équipe soignante lors de soins de base ou d’urgence, en respectant les protocoles établis Vous réalisez des tâches administratives et logistiques, telles que la mise à jour des dossiers des patients Vous contribuez au maintien de l'hygiène et à l’organisation des lieux de soins, en veillant à un environnement propre et sécurisé pour les patients Vous participez aux activités de prévention et de promotion de la santé auprès des patients Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et participez aux réunions de coordination pour échanger sur la prise en charge des patients Profil Vous avez obtenu le certificat de fin de scolarité obligatoire Vous avez atteint l’âge légal de (possibilité de débuter dès 16 ans, avec des stages préalables) et êtes prêt-e à passer un test en cas de besoin pour vérifier vos compétences Vous maîtrisez les bases en mathématiques (voie générale niveau 2) et en français (niveau B2) Vous avez un intérêt marqué pour le domaine de la santé et le bien-être des personnes Vous êtes à l'aise dans les contacts humains et savez faire preuve d'empathie et d’écoute active Vous avez une aptitude avérée pour le travail en équipe et faites preuve de collaboration, tout en étant capable de travailler de manière autonome Vous êtes organisé-e, rigoureux-euse, et capable de gérer plusieurs tâches à la fois, même dans des environnements stressants Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprenti-e-s actuellement en formation. Des formateurs et des formatrices qualifié-e-s qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s du CHUV ! Intéressé-e ? Envoyez-nous votre candidature : Bulletins scolaires des trois dernières années En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . , qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70 Soumettre ma candidature
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27/01/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Psychologue Assistant-e au Service de médecine et psychiatrie pénitentiaire

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Orbe

  • 27/01/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

Orbe

Liste des offres d'emplois La mission est d'assurer le suivi psychologique et psychothérapeutique de personnes incarcérées. Le poste est situé dans les prisons d'Orbe Contexte Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation Le Service de Médecine et Psychiatrie Pénitentiaires est rattaché au Département de Psychiatrie du CHUV. Sa mission est de répondre à l'ensemble des besoins de santé de la population carcérale vaudoise, tant au niveau somatique que psychiatrique et psychologique. Ses collaborateurs interviennent directement dans les prisons vaudoises, en proposant des consultations aux détenus. Deux types de prises en charge sont réalisées : Soutien concernant la vie carcérale Suivis médico-légaux spécialisés (thérapies forensiques) en lien avec les instances judiciaires et pénitentiaires Vous assurez des suivis psychothérapeutiques de soutien et médico-légaux, en individuel, en cothérapie, en thérapie de groupe, de personnes incarcérées Vous participez à des activités thérapeutiques spécifiques auprès de patients présentant des troubles psychiques détenus en unité de psychiatrie Vous participez aux colloques d'unité Vous participez à des réseaux pluriprofessionnels Vous rédigez des rapports (justice, service pénitentiaire, experts psychiatres, avocats, assurances...) sous la responsabilité du supérieur hiérarchique Profil Vous êtes titulaire d’un Master en psychologie obtenu en Suisse ou reconnu par la Confédération Vous portez de l'intérêt pour la psychiatrie et psychologie forensiques Vous avez un intérêt prononcé pour la prise en charge de personne présentant des pathologies complexes, et pour la clinique de l’agir Nous offrons Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier : De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement) D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . , nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70 e.recrutement@chuv.ch Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension Soumettre ma candidature
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Favori

05/02/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Infirmier-ère-s pour la psychiatrie de l'âge avancé - SUPAA-OUEST

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Prangins

  • 05/02/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

Prangins

Liste des offres d'emplois Infirmier-ère-s pour la psychiatrie de l'âge avancé - SUPAA-OUEST Nous recherchons des infirmier-ère-s de 70% à 100% à l’hôpital de Prangins en unité de psychiatrie de l’âge avancé Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation Le SUPAA est un service spécialisé qui a pour mission de garantir les soins, l'enseignement et la recherche dans le domaine de la psychiatrie du sujet âgé. Ce mandat lui est confié par le Département de la santé et de l'action sociale Vous garantissez des par la maîtrise de l'évaluation clinique auprès des patients atteints de troubles psychiatriques et somatiques Vous et à participez activement à l'évaluation, à l'analyse des situations cliniques l'élaboration des projets de soins en vous appuyant sur des données probantes Vous en intégrant dans sa pratique quotidienne les exigences d'un travail interdisciplinaire garantissez l'efficacité des projets thérapeutiques Vous assurez une bonne information et la qualité d'accueil des patients et de leurs proches Vous êtes force de proposition et assurez des démarches d'amélioration de l'efficience des soins Vous pourrez être amené-e à travailler dans le pool Profil Vous êtes titulaire d'un ou titre jugé équivalent avec une reconnaissance Croix-Rouge Vous disposez de bonnes connaissances du réseau vaudois et du système de santé suisse bonnes compétences cliniques en psychiatrie Vous disposez d'une Expérience avec les personnes âgées souhaitéee disponibilité et de flexibilité Vous avez de bonnes qualités d'organisation Vous maîtrisez la langue française Vous bénéficiez de bonnes connaissances en informatique Le niveau de classe salariale sera définide la candidature (niveau entre 8 et 9) Nous offrons Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier : De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement) D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . , nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70 Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension Soumettre ma candidature
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Favori

18/01/2025

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Apprenti-e cuisinier-ère CFC

  • Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

  • Prangins

  • 18/01/2025

  • Apprentissage 100%

Apprentissage 100%

Prangins

Liste des offres d'emplois Le CHUV Il place le bien-être du patient au centre de ses préoccupations et met au service de celui-ci et de ses proches la maîtrise des savoirs et des techniques les plus actuels, avec l'ambition constante de Elaborer des plats, des menus en fonction des saisons, des produits, des clients et des patients Appliquer les différentes méthodes de cuisson Apprêter les mets qui composent les menus, préparer et superviser la préparation des aliments Entreposer les livraisons en respectant la législation sur les denrées alimentaires Profil Obtention du certificat de fin de scolarité Créativité et imagination Bonne résistance au stress Rapidité d’exécution Capacité à s’adapter à un horaire irrégulier ou de week-end Une formation diversifiée et complète incluant différents stages au sein de notre institution. Des rencontres et partages d’expériences avec nos apprenti-e-s actuellement en formation. Des formateurs et des formatrices qualifié-e-s qui vous accompagnent et vous soutiennent tout au long de votre parcours. Une éventuelle possibilité de carrière professionnelle après votre formation. Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s du CHUV ! Intéressé-e ? Envoyez-nous votre candidature : Bulletins scolaires des trois dernières années Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter Monsieur Ivan Alcayaga, coordinateur de formation, au 021 314 09 00 Soumettre ma candidature
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