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Schweizerische Bundesbahnen SBB

Favori

28/05/2025

Schweizerische Bundesbahnen SBB

Management Assistant (m/f/d)

  • Schweizerische Bundesbahnen SBB

  • Denges

  • 28/05/2025

  • Emploi permanent 100%Poste de direction

Emploi permanent 100%

Poste de direction

Denges

Chez CFF Cargo, vous êtes au cœur de l'économie suisse. CFF Cargo transporte 185 000 tonnes par jour, soulageant ainsi la route de 15 000 trajets de camion par jour et l'environnement de 460 000 tonnes de CO2 par an. En occupant ce poste, vous aurez la chance de faire avancer des thèmes à l'échelle nationale et de participer à un environnement complexe., , Si vous ne répondez pas à toutes les exigences ou si vous avez des qualifications et expériences supplémentaires qui ne sont pas explicitement mentionnées, nous nous réjouissons néanmoins de recevoir votre candidature. Veuillez toutefois noter que cela peut avoir des conséquences sur le niveau d'exigence et que celui-ci peut éventuellement changer Ce que vous pouvez faire bouger Vous assistez la direction dans les travaux administratifs et organisationnels et êtes en charge de l'organisation et la structure de l'agenda de la direction Vous assumez la responsabilité de la rédaction correcte des procès-verbaux, des courriers/courriels complexes et détaillés ou d'autres documents sur mandat de la direction La préparation et l'organisation de réunions, d'ateliers, de voyages et d'événement fait partie intégrante de vos missions Vous déchargez le responsable de manière proactive des questions administratives et vous contribuez à la standardisation des processus dans le domaine En outre, vous favorisez le développement organisationnel de l'équipe et garantissez l'information et la communication tant au sein du secteur qu'en dehors Vous collaborez dans le cadre de la planification et de la commande, dans le management des processus et dans divers projets qui garantissent la performance de l'unité Ce que vous apportez Vous effectuez votre travail de manière autonome et fiable, vous convainquez par votre talent d'organisation et de communication et vous vous intégrez bien dans le domaine grâce à votre résistance au stress et à votre autonomie Votre méthode de travail proactive et orientée vers le client est particulièrement remarquable Vous avez une très bonne connaissance de MS Office 365 et de SAP, et vous êtes prêt·e à vous familiariser avec de nouvelles applications Vous disposez d'une formation professionnelle commerciale et vous apportez environ 5 ans d'expérience professionnelle dans un rôle similaire ; une formation et une formation continue en gestion d'entreprise sont avantageuses, mais pas obligatoires Des connaissances dans le domaine du transport et de la logistique sont bienvenus Vous vous distinguez par une communication écrite précise, éloquente et adaptée au groupe cible en français. Vous disposez également d'un niveau B2 en allemand et/ou en italien Votre salaire et vos avantages sociaux Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences G et donne droit à une allocation régionale de niveau 1. En savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature Nous vous contacterons à nouveau au plus tard 10 jours ouvrables après la réception de votre candidature Afin que vous puissiez prendre personnellement contact avec nous le plus tôt possible, nous vous convions à une première rencontre virtuelle avec l'un de nos Recruiting Partner et le/la supérieur·e hiérarchique sous forme d'entretien vidéo en direct. Ainsi, nul besoin de prévoir un déplacement ou un congé supplémentaire. Il vous suffira de vous connecter à l'entretien vidéo en direct, que nous organiserons volontiers en fonction de vos disponibilités Rencontre virtuelle avec HR et supérieur·e hiérarchique Vous aimeriez certainement rencontrer votre supérieur-e hiérarchique en personne et voir où et avec qui vous travaillerez à l'avenir. Nous vous présentons votre environnement de travail potentiel sur place et nous réjouissons de faire encore plus ample connaissance Recruiting Support CFF, Téléphone + 41 51 220 20 29, recruiting@cff.ch, , , , , , Job ID 99504, , Markus Ruch , Téléphone +41 79 150 22 86 , Avantages Nous instaurons dans la mesure des possibilités des horaires de travail flexibles et permettons le travail à temps partiel. En tant qu’employeur, nous savons aussi faire preuve de flexibilité quand il s’agit de concilier travail et vie privée. , Bienvenue à la diversité Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels , Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition. ,
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10/05/2025

Schweizerische Bundesbahnen SBB

Assistant e clientèle CFF 09/2025

  • Schweizerische Bundesbahnen SBB

  • Genève

  • 10/05/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

Genève

Ce que vous pouvez faire bouger. En tant qu'Assistant·e clientèle CFF, vous êtes en contact direct avec nos clientes et clients et vous les accompagnez dans leur voyage. Vous donnez des informations actuelles et personnelles, garantissez le confort de voyage et vous contrôlez les titres de transport. En cas de perturbations, vous apportez un soutien actif et compétent et vous appliquez les normes de sécurité. Dans le cadre d'un quotidien professionnel très varié, vous faites bouger la Suisse avec des membres de votre équipe, qui, chaque jour, vous seront attribués. Assumer des tâches supplémentaires liées au relevé des fréquences (enquêtes auprès de la clientèle et saisie de données). Ici, vous en apprendrez plus sur le profil d'Assistant·e clientèle CFF Ce que vous apportez. Grâce à votre excellente orientation client, à vos très bonnes capacités de communication et de gestion des conflits ainsi qu'à votre résistance psychique et physique, vous apportez une contribution importante à notre grand objectif : des clientes et des clients enthousiastes. Pour ce travail exigeant, vous aimez prendre des responsabilités, vous disposez d'une bonne dose de persévérance et vous êtes prêt·e à travailler en équipe 24 heures sur 24. Vous êtes habile dans l'utilisation des différents outils de travail et applications numériques et vous êtes prêt·e à vous former et à apprendre en permanence. Vous avez terminé un apprentissage professionnel de deux ans, vous disposez de très bonnes connaissances linguistiques en français, et, dans l'idéal, vous avez déjà de bonnes connaissances en allemand et en anglais ou vous êtes prêts à apprendre deux langues étrangères (allemand et anglais ou italien) au niveau A2. Lors du processus de candidature, nous vous demanderons un extrait récent du casier judiciaire et du registre des poursuites datant de moins de 3 mois. Les documents peuvent être commandés lors de l'invitation à la journée de recrutement.
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30/05/2025

Schweizerische Bundesbahnen SBB

Monteur·euse spécialiste installations de sécurité extérieures

  • Schweizerische Bundesbahnen SBB

  • Lausanne

  • 30/05/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

Lausanne

Vous recherchez un poste qui a du sens dans un environnement de travail innovant ? Nous avons l'offre qu'il vous faut ! Aux CFF, vous avez l'opportunité de mettre à disposition votre savoir-faire tout en acquérant de nouvelles compétences, lesquelles vous permettent de vous enrichir et de progresser professionnellement., Pour connaître les autres avantages que nous vous proposons, tels que les allocations pour enfants, l'AG 2e classe gratuit ou encore les voyages à l'étranger à prix réduit (également pour la famille), rendez-vous sur notre site Internet à la rubrique Ce que vous pouvez faire bouger Vous modifiez, construisez et entretenez diverses installations de sécurité assurant le trafic ferroviaire telles que signalisation au sol et en hauteur, aiguillages et moteurs d'aiguille, installations de barrières et de contrôle d'occupation de la voie Vous exécutez en toute autonomie des travaux mécaniques délicats et complexes sur des installations de sécurité en extérieur Vous gérez la levée des dérangements aux dispositifs mécaniques Après une formation interne, vous assurez seul·e le suivi et la réalisation de travaux de montage des installations dans le périmètres de notre région Romandie Vous êtes disposé·e à soutenir l'équipe de montage intérieure et à élargir vos connaissances CFC dans une branche de la mécanique (mécanicien·ne automobile, polymécanicien·ne ou profession équivalente, et avec des bases en électricité) Permis de conduire voiture catégorie B obligatoire.Vous êtes domicilié·e à 30 minutes max. de Lausanne et êtes prêt·e à faire de la découche en fonction de la localisation du chantier Vous disposez d'un sens aigu des responsabilités et d'un fort esprit d'équipe. Vous avez une sensibilité élevée relative aux questions de sécurité. Vous êtes proactif·ve et habile, faites preuve d'une grande flexibilité et êtes résistant·e au stress Connaissances des outils informatiques techniques Votre salaire et vos avantages sociaux Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences D et donne droit à une allocation régionale de niveau 1. En savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature Date limite de dépôt des candidatures le 31.05.2025 Afin que vous puissiez prendre personnellement contact avec nous le plus tôt possible, nous vous convions à une première rencontre virtuelle avec l'un de nos Recruiting Partner et le/la supérieur·e hiérarchique sous forme d'entretien vidéo en direct. Ainsi, nul besoin de prévoir un déplacement ou un congé supplémentaire. Il vous suffira de vous connecter à l'entretien vidéo en direct, que nous organiserons volontiers en fonction de vos disponibilités Rencontre virtuelle avec HR et supérieur·e hiérarchique Vous aimeriez certainement rencontrer votre supérieur-e hiérarchique en personne et voir où et avec qui vous travaillerez à l'avenir. Nous vous présentons votre environnement de travail potentiel sur place et nous réjouissons de faire encore plus ample connaissance Recruiting Support CFF, Téléphone + 41 51 220 20 29, recruiting@cff.ch, , , , , , Job ID 98669, , Christian Hostettler, Chef de team, Téléphone +41 79 503 84 52 , Avantages Nous instaurons dans la mesure des possibilités des horaires de travail flexibles et permettons le travail à temps partiel. En tant qu’employeur, nous savons aussi faire preuve de flexibilité quand il s’agit de concilier travail et vie privée. , Bienvenue à la diversité Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels , Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition. ,
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29/05/2025

Schweizerische Bundesbahnen SBB

Conducteur trice de travaux Câbles

  • Schweizerische Bundesbahnen SBB

  • Renens

  • 29/05/2025

  • Emploi permanent 100%

Emploi permanent 100%

Renens

Ce que vous pouvez faire bouger. En tant que Conducteur·trice de travaux, vous faites exécuter des chantiers ferroviaires dans le domaine des câbles et des installations de sécurité. Vous êtes garant·e notamment du pilotage et de la planification des équipes, des commandes de matériel et des mesures d'exploitation, ainsi que du respect des délais, et des dispositifs de sécurité. La gestion financière ainsi que le contrôle de la qualité technique font également partie de vos attributions. En collaboration avec votre équipe multidisciplinaire, vous participez à la planification des phases de travaux. Vous garantissez une exploitation ferroviaire sûre, ceci durant l'exécution des travaux en définissant et optimisant les différentes étapes du projet. Ce que vous apportez. Afin de relever les défis de ce poste, vous pouvez compter sur votre rigueur, votre autonomie et votre résistance au stress. Par ailleurs, vous posséder également un excellent sens de la communication et de persuasion. Vous êtes méthodique et êtes apte à coordonner plusieurs équipes en parallèle. Vous apportez un œil nouveau et l'envie d'améliorer continuellement les méthodes de travail. Vous êtes orienté·e solutions, cela afin de garantir un bon fonctionnement des chantiers multidisciplinaires en termes de technique ferroviaire et de génie civil. Vous bénéficiez d'une formation en électrotechnique, en mécanique ou une formation jugée équivalente. Ce poste peut s'adresser à une personne possédant une formation supérieure (HES, ES) ou d'une formation de type CFC , ceci accompagné d'au moins 2-3 ans d'expériences. Une formation dans le domaine des installations de sécurité serait un atout ou l'envie de se développer dans le domaine, tout comme une formation de niveau direction de la sécurité (selon RTE 20100). Vous maîtrisez le français ; la connaissance de l'allemand serait un atout mais n'est pas un prérequis pour ce poste.
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