Soins
Sage-femme / homme sage-femme échographiste au département femme-mère-enfant
Le département femme-mère-enfant recherche deux sages femmes / hommes sage-femme spécialisé-e-s en échographie. Nous mettons au concours un poste à 70-80% en CDI pour compléter l'équipe et un poste à 60% en CDD pour le remplacement d'un congé maternité de mai à septembre 2025.
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.
L'unité d'échographie et médecine fœtale s'occupe des patientes dans le cadre du suivi d'une grossesse. Cette équipe médico-soignante réalise aussi bien les échographies de suivi de grossesse habituelles que les échographies particulières (datation précoce, PVC, amniocentèse, morphologie précoce, échographies pour suspicion de malformation, etc.).
Mission
Profil
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction : Suzanna Trancoso, infirmière sage-femme cheffe de service, au 079 556 95 08 et Marion Lapalu, sage-femme cheffe d'unité de service, au 021 314 33 55
Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.
En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70
Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.
Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.