Qui sommes-nous?

L'ECAS est une institution autonome de droit public qui administre et coordonne les activités de la Caisse de compensation du canton de Fribourg et celles de l'Office cantonal de l'assurance-invalidité. Il constitue ainsi un centre de compétences unique dans les assurances sociales du 1er pilier pour les personnes assurées et les entreprises du canton de Fribourg.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous offrons un cadre de travail agréable, avec une infrastructure moderne, idéalement desservi par les transports publics. Nous favorisons la conciliation entre vie privée et professionnelle, la formation continue ainsi que la mobilité douce.

Vos missions

Au sein de la section RH et Secrétariat des directions des Services centraux de l'ECAS.

• 
  
• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de formation interne de l’ECAS
  
• Créer des parcours d’intégration, de développement et de maintien des compétences
  
• Mettre en place un réseau de formateurs internes dans les différents services
  
• Déployer des outils modernes (e-learning, tutoriels, plateformes, documentation, etc.)
  
• Assurer le suivi, l'évaluation et l'adaptation des dispositifs en lien avec les besoins des services
  

Profil souhaité

• 
  
• Formation supérieure dans le domaine de la formation d’adultes (FSEA II minimum) ou formation équivalente
  
• Expérience confirmée dans la conception ou la coordination de dispositifs de formation
  
• Aisance avec les outils numériques (e-learning, LMS, OneNote, etc.)
  
• Capacité à travailler de manière autonome et à fédérer les parties prenantes autour de projets transversaux
  
• Excellentes compétences relationnelles, sens institutionnel et orientation solutions
  
• Maîtrise de la langue française ou allemande et avez de très bonnes connaissances de l'autre langue 
  

Coordonnées des personnes de contact

Nicolas Belet, Chef de section RH
T +41 26 426 75 13