Démarches

• Aides financières, argent et impôts
• Emploi, travail, chômage
• Permis de conduire et véhicules
• Police, sécurité et règlement des conflits
• Organisation et documents

Offres d'emploi de l'Etat de Genève

• Liste des offres d'emploi
• Département des institutions et du numérique
• Service de la réinsertion et du suivi pénal

Contrat à durée déterminée

Votre mission

• Le service de la réinsertion et du suivi pénal (SRSP) garantit la mise en œuvre de la décision des autorités pénales. Il assure la cohérence et la continuité du parcours pénal pour favoriser au maximum le bien-être, la réinsertion sociale et la désistance de la personne suivie, en collaboration étroite et efficiente avec les établissements et les partenaires, tout en protégeant la collectivité
• Le SRSP détermine notamment les modalités d'exécution: lieu de détention, octroi de congés, changement de régime de détention, délai de paiement des amendes converties en peine privative de liberté de substitution et dénonciation au Procureur général en cas de non-respect d'une obligation judiciaire
• Le SRSP est responsable de l'accompagnement socio-judiciaire, la formation et les activités socio-culturelles des personnes adultes détenues dans un établissement carcéral genevois
• Le service accompagne les personnes en liberté et exerce le contrôle judiciaire ordonné. Pour cela, il dispose d'une structure d'hébergement ainsi que d'ateliers encadrés par des maîtres socio-professionnels favorisant la réinsertion socio-professionnelle
• Dans le cadre de sa fonction, le/la titulaire sera chargé(e) de procéder aux évaluations criminologiques des personnes détenues dans les établissements d'exécution de peines ou de mesures du canton de Genève, placées en institution et suivies en ambulatoire

Formation :

• Titre universitaire en psychologie et post grade en criminologie;
• Formation à l'évaluation du risque et de la dangerosité comprenant la connaissance et la pratique des échelles actuarielles (HCR-20, SVR-20, PCL-R, Statique-99, STABLE & AIGU, LS/CMI, SAPROF) un atout;
• Maturité personnelle et expérience professionnelle en lien avec le domaine
• Capacité à travailler avec une population qui présente un potentiel de dangerosité et des troubles psychiques accompagnés d'une instabilité sociale et émotionnelle;
• Capacité à gérer sur le long terme l'exposition à l'anamnèse criminelle des personnes suivies;
• Très bonnes capacités rédactionnelles;
• Aisance à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires

Vos avantages

• Nous vous offrons un cadre de travail aussi passionnant qu’exigeant, avec de forts enjeux humains
• Intégrer une administration publique dont les valeurs essentielles sont le respect, l'intégrité, l'impartialité et la disponibilité où l’égalité entre hommes et femmes est garantie
• Profiter de prestations sociales de qualité, développer des compétences grâce à une offre en formations continues importante et variée, et bénéficier de possibilités d'évolution tout au long de son parcours au sein du DIN

Lieu de travail