Offre spontanée – Soins hospitaliers à 10-100%

Nous vous invitons à déposer votre candidature sous le format suivant :

Tout d'abord nous tenons à vous remercier de l'intérêt que vous portez à notre institution.

Ici, vous pouvez nous transmettre votre dossier en tant qu'offre spontanée. Ainsi, lorsqu’un besoin sera identifié au sein de notre institution, notre service recrutement pourrait être amené à positionner votre candidature sur un poste ouvert correspondant à votre profil.

Dans le cas où aucun poste ne se libérerait et que vous ne receviez aucune réponse de notre part dans un délai de 3 à 6 mois, veuillez considérer que malheureusement, votre candidature n’a pas été retenue.

Nous vous recommandons de consulter régulièrement notre site Carrière, afin de prendre connaissance de nos offres d'emplois auxquelles vous pouvez également postuler. En effet, les candidatures déposées sur les postes à pourvoir sont celles que nous traitons en priorité, afin de pourvoir les places vacantes au sein de notre institution.

Le service recrutement reste naturellement à votre disposition pour toute information complémentaire.

NOUS SOMMES

ENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.

Cliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :

CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.

Si votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.