Médecins

Médecin assistant-e à l'Unité de psychiatrie ambulatoire de Nyon

Afin de remplacer la titulaire durant son congé maternité, le Service de psychiatrie et psychothérapie adulte Ouest (SPPAO) recherche un-e médecin assistant-e, pour l'Unité de psychiatrie ambulatoire de la policlinique de Nyon, à 80% - 100%, du 1er décembre 2025 au 30 avril 2026.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Service de psychiatrie et psychothérapie adulte Ouest (SPPAO) est un établissement reconnu (A1) pour le FMH de psychiatrie et psychothérapie.

L'Unité de psychiatrie ambulatoire de Nyon est une unité ambulatoire multidisciplinaire qui traite des patients qui souffrent d'un large éventail de pathologies psychiques. L'équipe médicale travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des partenaires du réseau de soins de la région. Elle propose une approche thérapeutique centrée sur le patient, sa famille, son contexte, sur la relation thérapeutique et sur la continuité des soins.

Mission

• Vous assurez une activité clinique directe auprès des patients de l'unité
• Vous favorisez une activité interdisciplinaire dans les prises en charge tant en interne à l'unité qu'en réseau avec les intervenants des autres unités du Service de psychiatrie de l'adulte nord ouest ou les partenaires du réseau de soins
• Vous participez à la garde hospitalière ou au service de piquet selon votre poste.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un diplôme fédéral de médecin ou d'un titre étranger équivalent reconnu par la MEBEKO
• Vous connaissez l'environnement CHUV et, si possible, le Département de Psychiatrie
• Vous bénéficiez d'au moins une année d'expérience en psychiatrie
• Vous êtes apte à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Vous faites preuve d'intérêt pour les pathologies psychiques de tous types
• Vous êtes organisé-e et vous aimez travailler de manière autonome, sous supervision
• Pour les non-francophones, vous maîtrisez le français (niveau B2 au minimum attestation requise).

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Dre Lorraine Calba, médecin associée, tél. : 079 556 10 17.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.