Manuel et exploitation

• Médical, paramédical et social
• Stage, apprentissage et temporaire
• Formation professionnelle initiale et stages

Type de contrat

• Taux d'activité minimum
• Créer une alerte
• Service du personnel et d'organisation

Délai de postulation

Nous misons sur la complémentarité des compétences et la variété des perspectives car c’est la diversité des parcours et des profils qui fait la force de l’Etat de Fribourg. Nous favorisons la conciliation vie professionnelle et vie privée et les conditions de travail flexibles

Vos missions

• Vous tenez le rôle d'organe de conseils et de propositions auprès du Conseil d'Etat, des Directions et des établissements en matière de politique du personnel, de gestion des ressources humaines, de formation et d'organisation
• Vous participez à l’élaboration et à la mise en application de la politique et de la stratégie RH de l’Etat de Fribourg
• Vous veillez à la mise en œuvre de la gestion et de la conduite des ressources humaines de l’Etat de Fribourg
• Vous assumez la conduite du SPO, service central de l’Etat de Fribourg comptant une cinquantaine de collaborateurs et collaboratrices
• Vous veillez, avec les préavis et directives du SPO, à l'application uniforme de la législation sur le personnel de l’Etat, afin d'assurer le respect des principes de légalité et d'égalité de traitement
• Vous assurez la gestion de la paie (masse salariale de plus d’un milliard de francs) en collaboration avec les entités de gestion décentralisées

Profil souhaité

• Diplôme universitaire de niveau master ou formation et expérience jugées équivalentes
• Formation accomplie dans le domaine des ressources humaines
• Expérience de direction de plusieurs années dans le domaine des ressources humaines
• Sensibilité pour le service public
• Personnalité communicative avec un sens aigu du leadership
• Maîtrise de la langue française ou allemande avec d’excellentes connaissances de l’autre langue

Pascal Aeby, Secrétaire général, pascal.aeby@fr.ch, T +41 26 305 31 03

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