Médecins

Chef-fe de clinique FMH Médecine interne ou Cardiologie

Nous recherchons un-e chef-fe de clinique FMH médecine interne ou cardiologie pour le 1er août 2025 pour notre service de chirurgie cardiaque, rattaché au département de coeur-vaisseaux.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Service de chirurgie cardiaque est un centre d'excellence et d'innovation dans les domaines cadio-vasculaires. Dirigé par le Pr Matthias Kirsch, il assure des prestations de pointe dans le domaine de la chirurgie cardiaque de l'adulte et de l'enfant. Il propose également les techniques de chirurgie cardiaque mini-invasives les plus récentes.

Mission

• Vous supervisez la prise en charge des patients pré et post-opératoires (après leur séjour aux soins intensifs ou aux soins continus) du service de chirurgie cardiaque
• Vous participerez activement au programme ERAS et serez membre du Comité de ce programme
• En cas d'intérêt, vous aurez l'opportunité, entre 1 ou 2 après-midis par semaine, de faire des échographies de contrôle, au sein de notre laboratoire, pour les patients suivis en division du service de la chirurgie cardiaque
• Vous participerez également à la remise de garde matinale, aux visites et de la manière globale à la vie du service
• Les horaires de travail sont du lundi au vendredi, sans gardes, ni piquets.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un diplôme fédéral de médecin ou d'un titre reconnu par la Commission fédérale des professions médicales (MEBEKO), vous disposez de l'équivalent d'un titre FMH en cardiologie ou équivalent, +/- FMH en Médecine interne
• Vous maîtrisez le français oral ou écrit (B2)
• Vous montrez un intérêt particulier pour le suivi postopératoire des patient-e-s
• Vous faites preuve de dynamisme, de collégialité, de fiabilité et vous avez le désir d'approfondir vos connaissances et votre pratique clinique.
• Autonome, curieux-se et organisé-e, vous saurez vous intégrer avec facilité à l'équipe grâce à votre excellent sens de la communication.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Professeur Kirsch Matthias et la Dre Hugelshofer Sarah, au 021 314 22 90

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.