Transports Publics de la Région Lausannoise SA

Nos apprentissages Entreprendre un apprentissage Les apprentissages aux tl Nos offres d’apprentissage pour la rentrée 2020 Les perspectives après l'apprentissage Nos offres d’apprentissage Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable Pour renforcer nos équipes et contribuer vous aussi, à cette expérience, rejoignez-nous dans un environnement SAP stimulant incluant de nombreux domaines et participez à des projets ambitieux de transformation digitale et d’évolution à S4/Hana ! Votre mission Votre mission consiste à concevoir, mettre en place et supporter des solutions applicatives sur SAP, ainsi qu’à participer à la définition de la stratégie de ces solutions Compte tenu de votre position transverse, vous avez des contacts réguliers avec les métiers et devez garantir le support, ainsi que la faisabilité des solutions que vous apportez. Vous avez ainsi la charge de paramétrer des applications destinées aux métiers des ressources humaines prioritairement celles en lien avec la gestion de l’organisation (SAP OM), l’administration du personnel (SAP PA) et la gestion de la paye (SAP PY) Votre profil Vous êtes titulaire d’une formation supérieure dans le domaine de l’informatique Vous bénéficiez d’au moins avec une expérience pertinente en paramétrage voire développement d’applications 10 années d’expérience dans un poste lié au support applicatif et fonctionnel SAP Vous possédez d’excellentes connaissances et une expérience confirmée des solutions applicatives Vous possédez de bonnes connaissances ou de l’expérience sur la solution (modules recrutement, évaluations et formation) Vous avez participé à des projets d’intégration de SAP avec des (tels SF, Concur ou PeopleDoc) en tant qu’analyste et/ou coordinateur et êtes à l’aise dans la rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques Vous êtes une personne curieuse, dotée d’un bon relationnel et d’une excellente capacité d’analyse et de synthèse Vous aimez les défis, les environnements dynamiques, et faites preuve de proactivité dans votre travail Rechercher des offres d’emploi similaires:

Nos apprentissages Entreprendre un apprentissage Les apprentissages aux tl Nos offres d’apprentissage pour la rentrée 2020 Les perspectives après l'apprentissage Nos offres d’apprentissage Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à t'accompagner tout au long de ta formation pour te permettre de développer les connaissances nécessaires à ton succès professionnel Tu cherches une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·e·s les meilleures conditions pour se former, tu es prêt·e à t'investir pour ton avenir et tu es motivé·e ? Activités Tu participes au sein de notre Service Center: A la réception, tri, distribution et orientation des requêtes écrites des client·e·s Au SAV de notre offre, nos produits, nos services et des objets trouvés Tu seras également appelé·e à participer à des projets d'amélioration contenue avec l'ensemble de l'équipe du Service Center Profil Très bonne capacité d'expression à l'oral et à l'écrit en français Bonne connaissance de l'allemand ou de l'anglais, un atout Capacité à traiter rapidement l'information Bonne résistance au stress Aimant le travail d’équipe Ce que nous t'offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Les candidatures doivent impérativement contenir Lettre de motivation expliquant ta volonté de rejoindre les tl Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (pour les étrangers) Aux tl talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Nos apprentissages Entreprendre un apprentissage Les apprentissages aux tl Nos offres d’apprentissage pour la rentrée 2020 Les perspectives après l'apprentissage Nos offres d’apprentissage Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable Pour renforcer nos équipes, et contribuer vous aussi, à cette expérience, rejoignez-nous Sur le réseau route et au sein de nos dépôts, vous réalisez des opérations de dépannage et d’intervention sur l’ensemble de notre flotte de véhicules selon un planning établi A ce titre, vous réalisez les opérations de maintenance préventive, les entretiens périodiques, les révisions et les modifications Les missions liées au dépannage impliquent que vous exerciez votre activité en incluant du , sur notre site de Perrelet à Renens et que vous assuriez des services de piquet nécessitant une intervention dans un délai de 30 minutes travail de nuit CFC mécatronicien d’automobile, option véhicules utilitaires Expérience entre 1 à 3 ans dans la maintenance sur véhicules (lourds ou légers) Maîtrise des outils informatiques usuels Titulaire du permis de conduire B, idéalement C Rechercher des offres d’emploi similaires:

Nos apprentissages Entreprendre un apprentissage Les apprentissages aux tl Nos offres d’apprentissage pour la rentrée 2020 Les perspectives après l'apprentissage Nos offres d’apprentissage Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à t'accompagner tout au long de ta formation pour te permettre de développer les connaissances nécessaires à ton succès professionnel Tu cherches une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·e·s les meilleures conditions pour se former, tu es prêt·e à t'investir pour ton avenir et tu es motivé·e ? Activités Tu participes, sur nos autobus et trolleybus : Aux révisions et aux modifications Aux activités non planifiées comme les pannes et les accidents De plus, tu réalises occasionnellement les tâches d’entretien et de nettoyage de l’atelier tout en respectant les normes de qualité et en appliquant les normes sécuritaires requises au sein de l’entreprise Profil Agé·e entre 15 et 20 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Intérêt marqué pour la mécanique et l'électricité Intérêt marqué pour le secteur des véhicules utilitaires Logique, méthodique et bonne habileté manuelle Envie d’apprendre et de s’engager dans l’apprentissage Sens du service et sociabilité Ce que nous t'offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Lettre de motivation expliquant ta volonté de rejoindre les tl Résultats du test UPSA Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (pour les étrangers) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable. Vous êtes Intéressé×e à participer activement à la transition climatique ? A favoriser le report modal du transport individuel motorisé au transport public ? A travailler à l’amélioration continue de notre offre de transport, à la mise à disposition de nouveaux services et prestations pour nos client×e×s Alors n’hésitez pas à et rejoignez-nous pour devenir notre futur×e : Responsable de segments B2B Vos responsabilités Afin de promouvoir une mobilité durable et efficace, vous participez activement à la définition de la stratégie visant à encourager le transfert modal pour le marché de la clientèle commerciale et institutionnelle. A ce titre, vous concevez, déployez et gérez le suivi du plan d'action annuel visant à améliorer continuellement la satisfaction de notre clientèle, à augmenter la fréquentation de nos services et accroître nos recettes, tant dans le secteur des transports que hors transports. Vous définissez et mettez en œuvre une approche de distribution omnicanale pour augmenter les ventes et optimiser les coûts de distribution. Vous développez des produits multimodaux et vous êtes force de proposition pour la mise à disposition de nouveaux canaux de distribution notamment digitaux. Vous concevez également et coordonnez la mise en œuvre de l’expérience clientèle-cible, en collaboration avec les équipes internes et en lien avec tous les projets de développement ou de modification de l’offre. Enfin vous assurez un suivi rigoureux et garantissez la performance des segments de clientèle sous votre responsabilité à l'aide d'indicateurs de performance pertinents et garantissez l’optimisation des budgets alloués y relatifs. Vous nous offrez idéalement ce profil Vous êtes au bénéfice d’une formation HES ou universitaire avec spécialisation dans le domaine marketing ou des sciences économiques et vous justifiez d’une expérience reconnue d’au moins 5 ans, dans un rôle de responsable de marché ou segment acquis au sein d’une entreprise de services. Votre expertise reconnue en gestion de projets pluridisciplinaires ainsi que vos excellentes compétences en communication et en représentation vous permettent de coordonner efficacement l’ensemble des parties prenantes pour mener à bien les plans d'action et interagir aisément afin de représenter au mieux l’entreprise et nos objectifs. Vous avez également déjà développé avec succès des stratégies de marché innovantes, orientées vers l'amélioration de la satisfaction clientèle et l'augmentation des recettes et mises en œuvre dans un environnement complexe. Enfin, vos capacités à prioriser et préconiser des solutions, votre flexibilité et votre capacité d'adaptation seront vos atouts indéniables pour mener à bien vos responsabilités. Notre collaboration Au-delà des avantages attractifs que nous pouvons vous offrir (https://carrieres.t-l.ch/content/Nos-avantages), nous sommes très attentifs·ves à vous offrir un cadre de travail respectueux en mettant l’accent sur nos valeurs : le professionnalisme, le dynamisme, la volonté de progresser ainsi que le sens de l’accueil. Si vous partagez cette vision alors vous serez au bon endroit. Quelques informations supplémentaires L’entreprise : Retrouvez toutes les informations sur notre entreprise ici: www.t-l.ch Avec qui vais-je travailler ? Avec une équipe pluridisciplinaire engagée et passionnée par la relation client, accueillante et dynamique. Très bonne ambiance de travail garantie! Où ? : Site administratif de Perrelet situé à Renens avec possibilité de travail à distance Mon contrat ? : un CDI à 100% (ou à convenir) ! avec une prise de fonction dès que possible. Votre candidature est suivie par : Hanan Tichout

Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable. Pour renforcer nos équipes et contribuer vous aussi, à cette expérience, rejoignez-nous dans un environnement SAP stimulant incluant de nombreux domaines et participez à des projets ambitieux de transformation digitale et d’évolution à S4/Hana ! Devenez notre futur∙e Spécialiste applications SAP HCM (OM/PA/PY) Votre mission Votre mission consiste à concevoir, mettre en place et supporter des solutions applicatives sur SAP, ainsi qu’à participer à la définition de la stratégie de ces solutions. Vous avez ainsi la charge de paramétrer des applications destinées aux métiers des ressources humaines prioritairement celles en lien avec la gestion de l’organisation (SAP OM), l’administration du personnel (SAP PA) et la gestion de la paye (SAP PY). Compte tenu de votre position transverse, vous avez des contacts réguliers avec les métiers et devez garantir le support, ainsi que la faisabilité des solutions que vous apportez. Votre profil Vous êtes titulaire d’une formation supérieure dans le domaine de l’informatique Vous bénéficiez d’au moins 10 années d’expérience dans un poste lié au support applicatif et fonctionnel SAP avec une expérience pertinente en paramétrage voire développement d’applications Vous possédez d’excellentes connaissances et une expérience confirmée des solutions applicatives SAP-OM (Gestion de l’Organisation), SAP-PA (Administration du Personnel) et SAP-PY (Gestion de la Paye) intégrant les spécificités suisses Vous possédez de bonnes connaissances ou de l’expérience sur la solution SAP Success Factor (modules recrutement, évaluations et formation) Vous avez participé à des projets d’intégration de SAP avec des outils SaaS (tels SF, Concur ou PeopleDoc) en tant qu’analyste et/ou coordinateur et êtes à l’aise dans la rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques Vous êtes une personne curieuse, dotée d’un bon relationnel et d’une excellente capacité d’analyse et de synthèse Vous aimez les défis, les environnements dynamiques, et faites preuve de proactivité dans votre travail

Acteur de référence en matière de transports publics, les tl contribuent à l’attractivité et à la qualité de vie d’une agglomération au rayonnement international. Pour renforcer nos équipes, nous vous invitons à nous rejoindre. Nous mettons au concours un poste de Stagiaire dans le domaine de la formation (60-80%) Votre mission Vous serez directement rattaché·e au service de formation composé d’une équipe d’une vingtaine de personnes. Vous soutiendrez le responsable de la formation dans ses démarches d’évolution et d’aménagements de la formation, notamment en réalisant une mission basée sur la digitalisation des pratiques dans les métiers de la conduite. Vous serez chargé·e de proposer un concept de formation adapté au public conducteur : En passant par une phase d’intégration afin de comprendre la situation, le contexte de travail et vous familiariser avec le public En faisant une analyse des besoins en compétences digitales chez nos publics (conducteur·rice·s principalement) afin de cibler les besoins et apporter des solutions adaptées En rédigeant et concevant un concept de formation qui découle de vos investigations et qui répond aux besoins identifiés En pilotant en gestion de projet les premières expériences de formation En évaluant ces expériences afin d’assurer une pérennité du dispositif de formation que vous aurez mis en place. Votre profil Ce stage s’adresse à des étudiant·e·s en Maîtrise Universitaire en sciences de l'éducation - Formation des adultes à l’Université de Genève, plus précisément à des « jeunes » étudiant·e·s inscrit·e·s dans un parcours de formation initiale se destinant aux métiers de la formation d’adultes. Il est nécessaire d’être titulaire d’un Baccalauréat universitaire ( Bachelor ) en sciences de l’éducation ou un titre équivalent. Un intérêt pour la branche des transports publics est souhaitable ainsi qu’une très bonne maîtrise de la langue française à l’écrit comme à l’oral. Début du stage et durée Sur le plan universitaire, le minimum de stage imposé est de 336h sur environ 14 semaines. Toutefois, au vu de la complexité et de la densité de la mission, le stage que nous proposons devra durer environ 6 mois pour un taux d’occupation entre 60% et 80%, afin d’aménager du temps pour les cours du MAFA. Il est prévu de démarrer le stage à partir d’août 2024. Stage rémunéré Délai de postulation: 22.05.2024

Nos apprentissages Entreprendre un apprentissage Les apprentissages aux tl Nos offres d’apprentissage pour la rentrée 2020 Les perspectives après l'apprentissage Nos offres d’apprentissage Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable Pour renforcer nos équipes, et contribuer vous aussi, à cette expérience, rejoignez-nous Maintenance préventive et correctives des installations de lignes aériennes sur l’ensemble du réseau tl (trolleybus, leb et m1) selon les normes en vigueur Réaliser les opérations de dépannage, traitement des pannes et incidents Participation à la construction de la ligne aérienne Compte tenu de la nature de l’activité, cette dernière est organisée en tournus autour d’horaires irréguliers incluant du travail de nuit et du service de piquet (nécessité de pouvoir intervenir dans un délai de 45 minutes) et de disposez du permis de conduire catégorie B Etes titulaire d’un CFC dans le domaine de l’électricité (électricien·ne réseau, installateur·rice en électricité) ou titre équivalent Expérience professionnelle de plus de 3 ans idéalement au sein d’un environnement de maintenance Bonnes connaissances mécaniques, électriques et électrotechniques Maîtrisez les outils informatiques usuels Etes apte à gérer en temps réel des situations complexes Faites preuve d’autonomie et d’organisation dans vos activités Rechercher des offres d’emploi similaires:

Nos apprentissages Entreprendre un apprentissage Les apprentissages aux tl Nos offres d’apprentissage pour la rentrée 2020 Les perspectives après l'apprentissage Nos offres d’apprentissage Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable Pour renforcer nos équipes, et contribuer vous aussi, à cette expérience, rejoignez-nous Au sein de notre direction ferroviaire, vous conduisez les projets relatifs au matériel roulant de nos différents systèmes et en particulier celui du métro m1. Dans vos activités vous assurez les analyses, le suivi opérationnel et la mise en œuvre des projets placés sous votre responsabilité (acquisition et renouvellement du matériel, gestion de l’obsolescence…) Vous réalisez les différentes études techniques relatives au matériel roulant en vous en appuyant sur le personnel de terrain ainsi que les divers partenaires Force de proposition, vous participez activement aux projets pluridisciplinaires en lien avec votre domaine d’activité Votre profil Diplôme en ingénierie (mécanique, électronique ou systèmes embarqués) complété par une certification en conduite de projets Expérience de plus de 3 ans dans la gestion de projet, idéalement dans le domaine ferroviaire ou industriel Vous avez d’excellentes compétences rédactionnelles en français, bonnes connaissances en allemand, un atout Votre autonomie et proactivité garantissent un suivi de qualité dans les délais impartis Votre sens de l’organisation, votre capacité d’analyse et votre rigueur vous permettent de prendre les décisions opérationnelles nécessaires Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe font de vous un·e professionnel·le reconnu·e Rechercher des offres d’emploi similaires:

Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable. Vous souhaitez participer activement au développement de la mobilité de demain, en tant que maître de l’ouvrage au sein d’une entreprise de transports publics ? Vous avez le goût du challenge et désirez mettre à profit vos compétences techniques et interpersonnelles ? Alors vous êtes probablement notre futur·e : Chef·fe de Projet Mobilité grands projets (80-100%) Vos responsabilités En tant que membre clé de notre équipe Grands Projets Tramway et sous la conduite du Responsable Méthodes, vous prenez en charge les thématiques de la mobilité et de la gestion du trafic pour l’ensemble des modes de déplacements (voitures, piétons, vélos, tramway, bus...) sur les deux projets de tramway lausannois 1ère et 2ème étape. Les deux projets étant à des stades d’avancement différents, vous travaillez sur plusieurs phases de projet allant de la phase d’approbation des plans, en passant par la phase d’appel d’offres, la réalisation et jusqu’à la mise en service des installations. Votre périmètre concerne en particulier la signalisation verticale, les installations et équipements de carrefours, le marquage et les mesures de gestion de la mobilité pendant le chantier. A ce titre, vous avez la charge du pilotage des bureaux de mandataires et des entreprises et vous êtes garant·e de l’atteinte des objectifs en matière de sécurité, de qualité, de coûts et de délais de votre périmètre appuyé·e par un·e chargé·e de support projet. Vous assurez quotidiennement la coordination avec les parties prenantes du domaine de la mobilité comme les autres chef·fe·s de projets internes et les entités ayant des prérogatives en termes de mobilité et aménagements (Canton, Communes, polices communales, associations...). La thématique transversale de la mobilité et de la gestion du trafic implique une gestion des interfaces (génie civil, la technique ferroviaire, la signalisation ferroviaire ou les aménagements de stations..). Pour garantir l’atteinte de vos objectifs, vous développez et entretenez les outils de pilotage et assurer le reporting de vos activités. Enfin, vous êtes régulièrement amené·e à produire des documents pédagogiques et synthétiques pour aider à la décision. Vous nous apportez Vous avez suivi et obtenu une formation supérieure (université, EPF/HES ou titre équivalent) idéalement complétée par une spécialisation dans le domaine du transport, de la mobilité ou de la gestion du trafic et vous bénéficiez d’une expérience confirmée dans la gestion de projet en relation avec ce domaine idéalement en tant que maître d’ouvrage, voire au sein d’un bureau d’ingénieurs ou en entreprise. Vous êtes capable de travailler sur différents projets simultanément au sein d’une organisation matricielle et appréciez le travail en équipe projet. Vous êtes de nature rigoureuse, organisée et disposez de bonnes capacités d’adaptation pour faire face aux évolutions des projets. Votre autonomie et votre capacité à proposer des solutions concrètes vous permettent de faire avancer les projets que vous menez. Vous avez une approche tournée vers la recherche de compromis entre les différents partenaires de projet et votre aisance relationnelle et votre capacité à communiquer font de vous un·e professionnel·e reconnu·e tant de vos partenaires internes qu’externes. Enfin, votre connaissance des normes VSS et la gestion de chantiers sans interruption de trafic sont un réel atout. Notre collaboration Au-delà des avantages attractifs que nous vous offrons (Nos avantages (t-l.ch)), nous sommes très attentif·ves à vous offrir un cadre de travail respectueux en mettant l’accent sur nos valeurs : le professionnalisme, le dynamisme, la volonté de progresser ainsi que le sens de l’accueil. Si vous partagez cette vision alors vous serez au bon endroit. Informations complémentaires L’entreprise : Retrouvez toutes les informations sur notre entreprise ici: www.t-l.ch ainsi que toutes les informations autour du projet et la réalisation du Tramway lausannois sur: Bienvenue sur le site internet du Tramway lausannois ! (tramway-lausannois.ch) Avec qui vais-je travailler ? Avec une équipe pluridisciplinaire engagée et passionnée, accueillante, prête à vous accompagner et surtout au sein d’une ambiance de travail agréable. Où ? : Site administratif de Perrelet situé à Renens au sein de l’espace Grands Projets des tl avec possibilité de travail à distance Mon contrat ? : un CDI de 80% à 100%, à vous de choisir ! avec une prise de fonction idéalement dès le 1er juillet ou à convenir Mon délai pour postuler ? au 19 mai 2024 et nous envisageons une fin de processus de recrutement à la mi-juin 2024 Votre candidature est suivie par : Hanan Tichout

Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable. Vous êtes Intéressé×e à participer activement à l’amélioration de l’expérience clientèle et vous êtes passionné×e par l'inclusion, l'accessibilité et possédez un fort engagement envers l'égalité des chances et le respect de la diversité ? Alors n’hésitez pas à et rejoignez-nous pour devenir notre futur×e : Spécialiste projets expérience clientèle pour les Personnes à Besoins Spécifiques (PBS) Vos responsabilités Rattaché×e au Responsable de l’expérience clientèle, votre mission consiste à apporter votre expertise au sein de l’entreprise pour toutes les questions relatives à la clientèle à besoins spécifiques . A ce titre, vous assurez l’élaboration, le pilotage et la conduite de projets/programmes visant à définir et implémenter l’expérience clientèle cible, les indicateurs de performance ainsi que le niveau de service attendu sur l’ensemble des points de contact avec notre clientèle. Vous pilotez les projets liés à la définition de nouveaux standards en termes d’expérience clientèle, assurez la coordination, la conduite et les livrables des autres Directions impliquées dans la réalisation et l’exécution des projets. Également, vous représentez l’entreprise , sur délégation, auprès des instances internes et externes pour les questions liées à votre segment en particulier auprès des associations et garantissez ainsi le processus de gestion des demandes internes / externes ainsi qu’un dialogue et une collaboration régulière avec celles-ci. Enfin, vous animez et garantissez l’engagement de la communauté PBS (interne et externe), suivez les évolutions légales quant à l’accessibilité dans les transports publics (LHand et OTHand) et gérez la transmission des données d'accessibilité et leurs mises à jour sur les plateformes internes et externes (respect de la LHand). Vous nous apportez Vous êtes au bénéfice d’une formation ES dans un domaine technique ou HES dans le domaine social ou équivalent et possédez idéalement une certification en gestion de projet. Vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans dans un rôle similaire ou dans un domaine ou poste en lien avec la gestion de projets impactant l’expérience clientèle . Vos excellentes compétences en communication, votre sens de l’écoute et votre curiosité naturelle vous permette de travailler avec diverses parties prenantes internes et externes. Enfin votre capacité à travailler de manière autonome , tout en contribuant de manière efficace à une équipe, garantira le succès des projets placés sous votre responsabilité. Informations complémentaires L’entreprise : Retrouvez toutes les informations sur : www.t-l.ch Avec qui vais-je travailler ? Avec une petite équipe en direct engagée et passionnée ainsi qu’une équipe pluridisciplinaire dans vos échanges quotidiens et transversaux. Où ? : Site administratif de Perrelet situé à Renens avec possibilité de travail à distance Mon contrat ? : un CDI de 80% à 100%, à vous de choisir ! avec une prise de fonction dès que possible ou à convenir Mon délai pour postuler ? au 21 mai 2024 et nous envisageons une fin de processus de recrutement à fin mai 2024 Votre candidature est suivie par : Hanan Tichout

Nos apprentissages Entreprendre un apprentissage Les apprentissages aux tl Nos offres d’apprentissage pour la rentrée 2020 Les perspectives après l'apprentissage Nos offres d’apprentissage Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable Pour renforcer nos équipes, nous invitons les femmes et les hommes passionné·e·s à nous rejoindre Vous réalisez au quotidien les opérations de maintenance préventive et corrective des installations CVC des bâtiments des TL et LEB (situé à Renens, Lausanne et Echallens), des stations de métros et LEB et des arrêts routiers. Vous contrôlez et assurez le fonctionnement des installations dans le respect des procédures sécuritaires en vigueur. Font également partie de vos attributions le suivi régulier des interventions avec nos sous-traitants Votre profil CFCInstallateur-trice en chauffage, des compétences en maintenance sur des installations dans le domaine de la climatisation et de la ventilation sont un atout Vous avez de très bonnes connaissances en électricité et mécanique dans le domaine technique du bâtiment Expérience professionnelle confirmée idéalement dans le domaine de la maintenance des bâtiments/infrastructures Capacité à travailler en toute autonomie et sens des responsabilités développé Capacité à travailler en hauteur Permis de conduire, catégorie B, exigé Rechercher des offres d’emploi similaires: