Transports Publics de la Région Lausannoise SA

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl contribuent à l’attractivité et à la qualité de vie d’une agglomération au rayonnement international Suite à la promotion du titulaire, nous invitons les professionnel∙le∙s et ambitieux∙ses à nous rejoindre Mission Au sein de l’entité Formation des métiers des opérations, vous aurez la responsabilité de : Définir les objectifs pédagogiques et les contenus des modules de formation, en tenant compte des orientations stratégiques et des évolutions techniques du domaine ferroviaire, en coordination avec les demandeurs Rédiger les contenus de formation en vous référant aux directives et documents de référence en vigueur Concevoir des plans et des parcours de formation, ainsi que planifier les séquences de formation Dispenser les cours, tant théoriques que pratiques, à l’aide des outils appropriés, et procéder à l’évaluation des certifications internes Assurer le suivi et l’évaluation de l’atteinte des objectifs pédagogiques ainsi que de la progression des apprenants Superviser le recensement et la traçabilité des formations dispensées Gérer les contenus, sessions et parcours de formation au moyen de l’outil de type Learning Management System (LMS) Organiser les examens liés aux certifications métiers et les évaluer en collaboration avec les responsables hiérarchiques Contribuer au développement des formations spécialisées pour les métiers techniques et participer activement à l’amélioration continue des modules de formation Profil Vous êtes au bénéfice d’un CFC dans une branche technique ou titre jugé équivalent, complété par un certificat de formateur∙trice d’adultes (certificat FSEA 1) Vous disposez d’une expérience professionnelle de plus de 3 ans dans le domaine de la maintenance ferroviaire Votre sens de l’organisation et des priorités vous permet de mener à bien les différentes responsabilités confiées dans les délais impartis et la qualité attendue Votre aisance relationnelle et vos capacités à construire des formations intéressantes et motivantes font de vous une personne reconnue tant à l’interne qu’à l’externe Ce poste requiert d’excellentes connaissances des outils informatiques usuels (MS Office) et idéalement des réglementations ferroviaires Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·e·s les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Activités Vous participez aux travaux d’entretien des bâtiments, des infrastructures, des espaces verts à l’aide d’outils et de produits de nettoyages Vous effectuez de petites réparations mécaniques, vous veillez au bon fonctionnement des installations techniques, remédiez aux pannes et accompagnez les technicien·ne·s chargé·e·s de la maintenance des installations Vous entretenez les plantes intérieures, les pelouses, les sols et les vitres tout en respectant les prescriptions en matière de protection de l’environnement Profil Agé·e entre 16 et 25 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Intérêt marqué pour le travail manuel Sens de l’ordre et de la propreté Logique et méthodique Envie d’apprendre et de s’engager dans l’apprentissage Sens du service et sociabilité Ce que nous t'offrons aux tl 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Les candidatures doivent impérativement contenir Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (pour les étrangers) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·es les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Durant votre apprentissage, vous participez: Aux travaux de construction, de transformation et d’entretien des lignes de contact trolleybus et métros, des lignes aériennes, des armoires de distribution de câbles, des stations transformatrices et de traction A l'exécution des travaux en respectant les prescriptions de travail tout en garantissant la sécurité, la protection de la santé ainsi que la protection de l’environnement Au montage et à la maintenance des lignes aériennes en établissant les dispositifs de protection à des mesures de contrôle lors de la mise en service des installations Profil N’ayant pas peur du vertige et percevant correctement les couleurs Bon sens technique, une certaine habileté manuelle et la capacité d’analyser et résoudre les problèmes Aimant travailler en extérieur par tous les temps, appréciant le travail d’équipe et étant prêt à travailler en horaires irréguliers Ce nous vous offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Les candidatures doivent impérativement contenir Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (si vous n'êtes pas de nationalité Suisse) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·e·s les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Activités : Durant votre apprentissage, vous participez à : La configuration des systèmes d’exploitation et des programmes d’applications simples La préparation des bulletins d’information sur les nouveaux instruments de travail, les logiciels et leur fonctionnement Au soutien du personnel de l’entreprise à l’utilisation des postes de travail (ordinateur et appareils périphériques tels qu’imprimantes, tablettes, smartphones, etc.) La procédure de phases d’essai du matériel informatique et de logiciels afin de les mettre à jour La maîtrise des nouveaux logiciels, avec leurs avantages, leurs inconvénients et leurs coûts La vérification de l’état fonctionnel des supports de données en éliminant les dérangements Profil : Agé·e entre 15 et 20 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Intérêt particulier pour l’informatique et le domaine des transports publics Bonne capacité d’adaptation à l’évolution technique et bonne capacité d’analyse Envie d’apprendre, de se perfectionner et de s’engager dans l’apprentissage Ce que nous t'offrons : 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Les candidatures doivent impérativement contenir : Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (pour les étrangers) Aux tl talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·es les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Activités Durant vos différents stages dans nos services, vous participez à : La planification et la gestion des plans de service des collaborateurs La planification de l’affectation des véhicules lors des journées ordinaires ou en cas de manifestations ou d’évènements particuliers Vous collaborez et interagissez avec : Les organisateurs de manifestation en anticipant les besoins et les éventuelles perturbations sur le réseau Nos conducteurs et nos clients, en les informant et les renseignant sur les alternatives et les actions entreprises en cas de situations imprévues Profil Agé·e entre 17 et 22 ans Au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Intérêt pour le domaine des transports publics Aisance dans les contacts, dans tous les types de situation et envie de travailler en équipe Bonnes capacités d’expression à l’orale et à l’écrit Connaissances scolaires de la langue allemande Prêt·e à effectuer des horaires irréguliers, à travailler le week-end et les jours fériés Disponible, vif·ve d’esprit, motivé·e à apprendre et à s’engager pour le développement des transports publics de l’agglomération lausannoise Ce que nous vous offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Les candidatures doivent impérativement contenir Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (si vous n'êtes pas de nationalité Suisse) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·es les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Activités Vous participez, sur nos autobus et trolleybus : Aux révisions et aux modifications Aux activités non planifiées comme les pannes et les accidents De plus, vous réalisez occasionnellement les tâches d’entretien et de nettoyage de l’atelier tout en respectant les normes de qualité et en appliquant les normes sécuritaires requises au sein de l’entreprise Profil Agé·e entre 15 et 20 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Intérêt marqué pour la mécanique et l'électricité Intérêt marqué pour le secteur des véhicules utilitaires Logique, méthodique et bonne habileté manuelle Envie d’apprendre et de s’engager dans l’apprentissage Sens du service et sociabilité Ce que nous vous offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Curriculum vitae Test d'aptitudes de l'UPSA Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (si vous n'êtes pas de nationalité Suisse) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·es les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Activités Vous participez, sur nos autobus et trolleybus : Aux révisions et aux modifications Aux activités non planifiées comme les pannes et les accidents De plus, vous réalisez occasionnellement les tâches d’entretien et de nettoyage de l’atelier tout en respectant les normes de qualité et en appliquant les normes sécuritaires requises au sein de l’entreprise Profil Agé·e entre 15 et 22 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Pour RAC: au bénéfice d’un CFC de mécanicien·ne en maintenance d’automobiles ou en dernière année d’apprentissage dans ce domaine Bonne capacité à analyser et à résoudre des problèmes Intérêt marqué pour la mécanique et l'électricité Intérêt marqué pour le secteur des véhicules utilitaires Logique, méthodique et bonne habileté manuelle Envie d’apprendre, de se perfectionner et de s’engager dans l’apprentissage Sens du service et sociabilité Ce que nous vous offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Curriculum vitae Test d'aptitudes de l'UPSA Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (si vous n'êtes pas de nationalité Suisse) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl transportent chaque client·e en faisant battre le cœur de la région lausannoise par un engagement pour une mobilité simple, innovante et durable Afin d’accompagner notre développement et de participer à l’organisation de l'exploitation des tl, nous recherchons quatre En tant que , vous assurez la fiabilité et la disponibilité de notre flotte de véhicules (autobus, trolleybus, E-Bus électriques) en réalisant des opérations de maintenance et de réparation selon un planning établi Effectuer la maintenance préventive et corrective sur nos véhicules Réaliser les entretiens périodiques, révisions et ajustements Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et électroniques Intervenir sur des technologies innovantes (bus électriques à batterie) 1 à 3 ans minimum en maintenance, de préférence sur véhicules lourds, agricoles ou légers Compétences Maîtrise des outils informatiques usuels Diagnostic et réparation sur systèmes mécaniques et électroniques Permis B véhicule obligatoire., Dans le cadre de ce poste, vous serez amené·e à passer le permis C. Pour cela, un extrait de casier judiciaire vierge ainsi qu’un extrait SIAC vierges sont requis Atelier de Perrelet, Renens Lieu de travail Journée + environ une semaine de nuit toutes les 7 à 8 semaines Un environnement technique moderne et stimulant Une équipe dynamique et passionnée Des opportunités de formation continue sur les nouvelles technologies (E-Bus) Processus de recrutement Une demi-journée de stage pour découvrir le travail et rencontrer l’équipe Rechercher des offres d’emploi similaires: