Transports Publics de la Région Lausannoise SA

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·es les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Vous participez aux travaux de mise en service, montage, entretien et réparation des commandes automatisées sur l'ensemble de nos trolleybus, autobus ainsi que sur nos deux métros (m1 et m2) en travaillant sur : Les portes automatiques des véhicules Profil Agé·e entre 15 et 20 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Intérêt pour l'évolution des techniques dans le monde de l'automatisme Habilité manuelle, rigoureux·se et précis·e Esprit logique et méthodique Envie d’apprendre et de s’engager dans la formation Bonnes aptitudes pour le calcul et capable d’abstraction (visualisation schéma/réalité) Ce que nous vous offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Les candidatures doivent impérativement contenir Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (si vous n'êtes pas de nationalité Suisse) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti·es les meilleures conditions pour se former, vous êtes prêt·es à vous investir pour votre avenir et vous êtes motivé·es ? Activités Vous participez, sur nos autobus et trolleybus : Aux révisions et aux modifications Aux activités non planifiées comme les pannes et les accidents De plus, vous réalisez occasionnellement les tâches d’entretien et de nettoyage de l’atelier tout en respectant les normes de qualité et en appliquant les normes sécuritaires requises au sein de l’entreprise Profil Agé·e entre 15 et 20 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire Intérêt marqué pour la mécanique et l'électricité Intérêt marqué pour le secteur des véhicules utilitaires Logique, méthodique et bonne habileté manuelle Envie d’apprendre et de s’engager dans l’apprentissage Sens du service et sociabilité Ce que nous vous offrons 13 mois de salaire 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans Une sortie annuelle des apprenti·e·s Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel Un encadrement structuré pour t’accompagner vers la réussite L’opportunité pour certain·e·s apprenti·e·s de continuer chez nous après la formation Lettre de motivation expliquant votre volonté de rejoindre les tl Curriculum vitae Test d'aptitudes de l'UPSA Copie des bulletins scolaires des trois dernières années Attestations de travail ou stages Copie de la pièce d’identité et du permis de séjour (si vous n'êtes pas de nationalité Suisse) Aux tl, talent n’a pas de genre, nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines Rechercher des offres d’emploi similaires:

Créer une alerte Aux tl, l’audit interne ne se limite pas à cocher des cases : il permet de questionner, comprendre, et améliorer en continu notre fonctionnement. Envie de mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant, tout en découvrant les coulisses d’une entreprise publique en pleine évolution ? Ce stage est une belle opportunité pour vous Ce que vous allez faire concrètement Mettre à jour notre charte d’audit interne Décortiquer les nouvelles normes professionnelles Identifier les points clés et proposer des ajustements pertinents Participer aux missions d’audit sur le terrain Collecter et analyser des données financières et opérationnelles Réaliser des tests d’audit, rédiger des notes de révision, relire des rapports Travailler en lien direct avec la responsable de l’audit interne Contribuer à l’auto-évaluation de notre service Evaluer nos pratiques au regard des nouvelles normes Relever les axes d’amélioration et proposer des pistes concrètes Actuellement d’une h, dans un domaine lié à l’audit, la finance, la gestion, la comptabilité, ou les systèmes de management aute école Curieux·se, rigoureux·se, avec un bon esprit d’analyse l’aise à l’écrit comme à l’oral, avec un vrai sens du détail l’aise avec Excel, Word, et le travail en autonomie Envie de comprendre les rouages d’une grande organisation et de contribuer à son amélioration au cœur de projets concrets Parce que vous apprendrez aux côtés d’une équipe expérimentée et bienveillante Parce que vous développerez une vision stratégique utile pour la suite de votre parcours Rechercher des offres d’emploi similaires:

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Acteur de référence en matière de transports publics, les tl contribuent à l’attractivité et à la qualité de vie d’une agglomération au rayonnement international Dans le cadre d'un prochain départ, nous sommes à la recherche du remplacement du titulaire, nous invitons les personnes ambitieuses à nous rejoindre Votre mission Dans le cadre de votre mission, vous êtes en charge de former le personnel de conduite route dans le cadre des normes réglementaires internes et externes. Vous participez également activement aux réflexions en lien avec le développement et le maintien du système modulaire des formations aux métiers liés à l’exploitation route. , Dans vos tâches quotidiennes, vous préparez et dispensez des cours théoriques et pratiques en accompagnant les apprenant∙e∙s en salle de formation mais aussi à la conduite sur des autobus et trolleybus. Vous respectez les plans de formations et êtes également force de proposition dans le processus d’amélioration continue des modules sur la base des feedbacks reçus et de vos propres constats Ce poste requiert une expérience dans le domaine de la formation, avec des compétences en animation et conception de formations théoriques et pratiques ainsi qu’une aisance avec les outils digitaux et informatiques. Vous êtes également au bénéfice du permis de conduire autobus (D) depuis au moins 3 ans avec une carte de qualification OACP à jour, ainsi que d’excellentes connaissances de la loi sur la circulation routière (LCR). Vous êtes au bénéfice d’une formation de niveau CFC ou équivalent avec une expérience d’au minimum 3 ans dans la conduite d’autobus et/ou de trolleybus, ainsi qu’une expérience complémentaire dans la formation d’adultes. Vous êtes compétent·e dans l’utilisation des outils informatiques usuels et vous maîtrisez les réglementations liées à la conduite professionnelle au sein d’une entreprise de transport Vous êtes à l’aise dans l’animation d’un groupe, avez développé un sens pédagogique confirmé et disposez d’une capacité à construire et adapter des situations d’apprentissage intéressantes et motivantes. Dès lors, vous prêtez une attention particulière à l’acquisition et au développement de compétences des personnes en formation. Enfin votre dynamisme, votre esprit d’analyse et vos capacités d’organisation font de vous un·e professionnel·le reconnu·e Afin de conserver vos connaissances métier à un niveau optimal et de garder en permanence un œil aiguisé sur les changements dans le domaine, un taux de conduite commerciale de 25% annuel est prévu contractuellement Rechercher des offres d’emploi similaires: