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Manuel et exploitation Médical, paramédical et social Stage, apprentissage et temporaire Formation professionnelle initiale et stages Taux d'activité minimum L'EPAC - Ecole professionnelle artisanale et commerciale de Bulle dispense des cours pour les apprenti-e-s du secteur commercial et artisanal de la région Elle fonctionne selon un système dual qui permet ainsi aux jeunes de se former dans une entreprise tout en suivant des cours à l'école professionnelle La section commerciale accueille également des classes de Maturité professionnelle commerciale, type économie intégrée, à plein temps et à temps partiel Rejoindre le Service de la formation professionnelle (SFP) respectivement l’Ecole professionnelle artisanale et commerciale, c'est bénéficier de la solidité et des moyens d’une grande entreprise qu’est l’Etat de Fribourg, contribuer concrètement à des réalisations utiles pour la formation professionnelle du canton de Fribourg L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaboratrices et collaborateurs tes-vous motivé-e à participer à la relève professionnelle dans notre canton ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre dossier ! Vos activités principales consistent à la conduite de l’Ecole professionnelle artisanale et commerciale (EPAC) de Bulle subordonnée au Service de la formation professionnelle (SFP). L’EPAC assure l’enseignement professionnel pour plus de 1000 apprenti-e-s dans les domaines du commerce, du commerce de détail, de la pharmacie et de l’artisanat. Vous êtes responsable de la gestion d’environ 110 collaboratrices et collaborateurs. L’établissement des budgets et plans financiers ainsi que la gestion financière font également partie de vos activités. Vous prenez part avec la direction du SFP et les autres écoles professionnelles du canton aux réflexions et travaux stratégiques et veillez à leur application. Vous représentez le canton dans des conférences nationales ou inter-cantonales Vous êtes titulaire d’un master d’une haute école avec un diplôme d’enseignement pour le degré secondaire II ou avec un DAS en management ou des diplômes et expérience jugés équivalents. Vous connaissez le système éducatif suisse et particulièrement la formation professionnelle. Vous disposez d’une expérience de conduite dans laquelle vous avez pu faire preuve de leadership. Vous fixez les priorités à vos activités et identifiez les liens complexes et travaillez de manière transversale. Vous êtes orienté-e vers les objectifs. Vous faites preuve de responsabilité et de respect vis-à-vis de vos collaboratrices et collaborateurs et veillez à ce que vos décisions soient appliquées. Vous communiquez de manière ouverte, instaurez un climat de travail marqué par la confiance et cherchez des solutions constructives aux conflits. La conduite du personnel basée sur une planification à long terme, un recrutement approprié sont pour vous une priorité. Vous n’hésitez pas à diriger, solliciter et encourager votre personnel. Les changements sont pour vous des chances à saisir tout en gérant de manière constructive les résistances éventuelles. Vous mettez en place des processus efficaces, des structures appropriées et influencez la culture de l’organisation par une gestion efficiente d’un système qualité. Vous anticipez les changements importants axés sur les défis futurs et collaborer avec le SFP dans ce sens. De langue maternelle française, vous êtes également à l’aise dans la langue allemande Christophe Nydegger, Chef de serviceMonika Michel, Responsable RHT +41 26 305 25 00 Rechercher des offres d’emploi similaires: