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Manuel et exploitation Médical, paramédical et social Stage, apprentissage et temporaire Formation professionnelle initiale et stages Taux d'activité minimum Le Ministère public a pour mission principale de poursuivre, en collaboration avec la Police cantonale, tous les actes délictueux commis par des adultes. Les Procureurs jugent également par ordonnance les procédures pénales dont ils sont saisis, sous réserve des cas de renvoi en Tribunal ou de dessaisissement. Les Procureurs exercent encore les tâches liées à l’accusation devant l’autorité de répression. Le Ministère public du canton de Fribourg comprend 16 Procureurs et environ 70 collaborateurs Le/la titulaire sera chargé-e de traiter des dossiers concernant les problématiques de fors et d'entraide judiciaire délégués par les Procureur-e-s. Ces activités impliqueront notamment de rédiger tout type d'écritures liées aux fors, des décisions d'entrée en matière et d'exécution de demandes d'entraide ainsi que tout autre acte, avis de droit ou recherches juridiques concernant les problématiques juridiques liées aux fors ou à l'entraide. Le/la titulaire pourra également être amené-e à soutenir les Procureur-e-s dans le cadre d'autres procédures via la rédaction d'ordonnances de toute sorte Profil souhaité Licence/Master en droit, idéalement complété par l'obtention du brevet d'avocat Expérience professionnelle utile au poste Parfaite maîtrise de la langue française (à l'écrit et à l'oral) avec de très bonnes connaissances de l'allemand Capacité d'analyse, de synthèse et grande aisance rédactionnelle Maîtrise des outils de bureautiques de l’environnement MS (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams). La maîtrise de l'application métier Tribuna V3 constitue un atout Resistance au stress et capacité à faire face à une importante charge de travail Esprit d'équipe, sens des responsabilités et flexibilité Raphael Brenta, Greffier-chef raphael.brenta@fr.ch, T +41 26 305 61 21Blaise Toffel, Greffier-chefblaise.toffel@fr.ch, T +41 26 305 39 27 Rechercher des offres d’emploi similaires:

Manuel et exploitation Médical, paramédical et social Stage, apprentissage et temporaire Formation professionnelle initiale et stages Taux d'activité minimum Réseau fribourgeois de santé mentale Le Réseau fribourgeois de santé mentale (RFSM) est rattaché à la Direction de la santé et des affaires sociales (DSAS). Le RFSM est un pôle de compétences médicales, infirmières et psychosociales spécialisé en santé mentale Votre domaine d'activité : Gestion clinique et organisation de l’unité sous la direction du Prof. Dr. med. Isabelle Gothuey, directrice médicale, et du responsable clinique de la chaîne de soins concernée Favoriser le fonctionnement, la cohérence et le développement de l'offre thérapeutique de l’unité Garantir la formation directe des médecins assistants, participation active à l'offre de la formation postgraduée et continue interne à l’institution Notre offre : tablissement de formation postgraduée reconnu avec différentes possibilités de rotation, possibilités de validation pour : Titre de spécialiste en psychiatrie et psychothérapie FMH Formation approfondie en psychiatrie de consultation et liaison FMH Formation approfondie en psychiatrie et psychothérapie forensique FMH Formation approfondie en psychiatrie et psychothérapie des addictions FMH Formation approfondie en psychiatrie et psychothérapie de la personne âgée FMH Conditions d'emploi attrayantes (place de travail sûre, caisse de pension, avantages en tant qu'employé(e) de l'Etat) Encouragement et soutien à la formation postgraduée et continue ainsi qu'à des supervisions régulières, possibilité d'effectuer de la recherche scientifique, offre de cours de français ou d'allemand Profil souhaité Titre de médecin spécialiste en psychiatrie et psychiatrie FMH ou titre équivalent, (Les collègues dont la formation postgraduée est avancée peuvent être engagés comme cheffe/chef de clinique adjoint) Volonté de s'impliquer positivement dans le fonctionnement du RFSM et de préserver ses valeurs () Très bonnes connaissances du français ou de l’allemand (C1), bonnes connaissances de l'autre langue cantonale souhaitées Prof. Isabelle Gothuey, Directrice médicale et Dr Luca Rampa, Directeur médical adjoint, luca.rampa@rfsm.ch, T +41 26 308 13 01 Rechercher des offres d’emploi similaires:

Manuel et exploitation Médical, paramédical et social Stage, apprentissage et temporaire Formation professionnelle initiale et stages Type de contrat Taux d'activité minimum Créer une alerte Etablissement cantonal des assurances sociales L'Etablissement cantonal des assurances sociales (ECAS) est une institution autonome de droit public qui administre et coordonne les activités de la Caisse de compensation du canton de Fribourg, celles de l'Office cantonal de l'assurance-invalidité ainsi que des Services centraux. Il constitue ainsi un centre de compétences unique dans les assurances sociales du 1er pilier pour les personnes assurées et les entreprises du canton de Fribourg Pourquoi nous rejoindre ? Un poste varié et enrichissant au carrefour des activités de l'AI et de la Caisse de compensation, combinant management et opérationnel, dans des conditions de travail modernes (horaires flexibles, télétravail partiel possible, etc.) Pour une simplification du traitement des candidatures, nous remercions les personnes intéressées de bien vouloir n’ajouter contenant tous les diplômes, certificats de travail, et/ou autres annexes Rattaché-e au chef de section Data management center, vous assurez la conduite opérationnelle d’une équipe de 5 collaborateur-trice-s et participez activement à la production. Vous serez notamment chargé-e de : Coordonner et participer au traitement des flux documentaires papier et numériques (ouverture, tri, scannage, indexation, gestions des mails et mise à jour des bases de données) Planifier les activités et le planning de votre équipe Définir, en collaboration avec le chef de section, les objectifs périodiques et les priorités, puis veiller à leur atteinte Former et accompagner au quotidien les collaborateur-trice-s Assurer une communication fluide et une coordination efficace au sein du groupe et de la section Participer activement à l’amélioration continue des processus et rédiger des procédures Profil souhaité CFC complété par une maturité professionnelle Expérience professionnelle dans les domaines suivants : information et documentation, gestion de l’information, informatique de gestion ou administration Bonnes connaissances des assurances sociales du 1ᵉʳ pilier (AI et AVS), un atout Expérience ou aptitude à la conduite d’équipe Personnalité communicative, orientée solutions, dotée d’un excellent sens des relations Esprit analytique, polyvalence, rigueur et aisance dans la rédaction de procédures Très bonne maîtrise des outils informatiques usuels (environnement Windows, suite Office) Maîtrise de la langue française avec de bonnes connaissances de la langue allemande Rechercher des offres d’emploi similaires: