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Hôpital Riviera-Chablais

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Hôpital Riviera-Chablais

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19/01/2026

Hôpital Riviera-Chablais

PHEL - Assistante en pharmacie H/F à 60%

  • Hôpital Riviera-Chablais

  • Rennaz

  • 19/01/2026

  • Emploi permanent 60%

Emploi permanent 60%

Rennaz

PHEL - Assistante en pharmacie H/F à 60% La Pharmacie des Hôpitaux de l-Est Lémanique (PHEL), répartie sur plusieurs sites, est responsable de l-approvisionnement en médicaments et de l-assistance pharmaceutique des hôpitaux, ainsi que de différents établissements de soins, de l-Est lémanique (dont l-Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais). Le secteur EMS de la PHEL est responsable de l'approvisionnement en médicaments et en prestations pharmaceutiques de ses établissements médico-sociaux (EMS) partenaires. Pour un établissement partenaire de Lutry (VD) , nous recherchons un·e : Assistant·e en pharmacie à 60 % - CDD de 7 mois Les missions principales de ce poste sont Assistant·e en pharmacie dans un EMS partenaire situé à Lutry dans le Canton de Vaud : commandes des médicaments et du matériel de soin gestion de stock communication collaboration étroite avec le personnel soignant Participation à l'amélioration continue et aux documents qualité Tâches administratives et de bureautique diverses Nous demandons · Un·e candidat·e titulaire du CFC d-assistant(e) en pharmacie ou titre jugé équivalent · Une personne avec un bon esprit d-équipe, consciencieuse, autonome et bien organisée, avec une ouverture face à la nouveauté, · Une expérience en tant qu-APUS ou dans l-approvisionnement de médicaments à des EMS, ainsi que la maîtrise du logiciel de facturation Tactil, et des outils Word et Excel seraient un atout Nous offrons · La chance de rejoindre une équipe passionnée et solidaire, reconnue pour son excellent climat social. · Un environnement de travail stimulant et innovant dans un EMS de la région. · Des conditions salariales ainsi que des avantages sociaux selon la Convention collective de travail de l-HRC (6 semaines de vacances dès 40 ans, timbrage, etc.). · L-accès à des formations variées pour vous permettre d'évoluer au sein de l'entreprise. · Des avantages exclusifs, tels que des réductions dans des commerces et restaurants à proximité. Entrée en fonction : Au 1er mai 2026 ou à convenir Durée : Un contrat d-une durée déterminée de 7 mois, en remplacement d-un congé maternité Pour davantage d-informations : Mme Florence Pesenti-Moret, pharmacienne adjointe, responsable du Secteur EMS, au 058 773 47 48. Rejoignez-nous ! Postulez avec votre dossier de candidature complet avant le 8 février 2026 via notre plateforme carrière https://emploi.hopitalrivierachablais.ch/
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10/01/2026

Hôpital Riviera-Chablais

Infirmier H/F en chirurgie à 80%-100%

  • Hôpital Riviera-Chablais

  • Rennaz

  • 10/01/2026

  • Emploi permanent 80-100%

Emploi permanent 80-100%

Rennaz

Infirmier H/F en chirurgie à 80%-100% L-Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2-000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L-ensemble des collaboratrices et collaborateurs s-investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l-institution : l-authenticité, l-exemplarité et l-innovation. Afin de compléter notre équipe du service de chirurgie sur notre site de Rennaz, nous recherchons un-e : Infirmier H/F en chirurgie à 80%-100% Les missions principales de ce poste sont Accueillir, communiquer et collaborer avec le patient et sa famille Assurer la qualité, la sécurité et la continuité des soins Identifier systématiquement les besoins et les ressources du patient Elaborer des objectifs de soins avec le patient, ses proches, l-équipe pluridisciplinaire, à partir des données recueillies et en tenant compte d-un projet thérapeutique global Collaborer à l-organisation du travail et au bon déroulement des activités du service Contribuer à une approche interdisciplinaire des soins et au travail en équipe Nous demandons Un diplôme d-infirmier-ère HES ou un titre jugé équivalent D-excellentes capacités d-adaptation, d-anticipation et de prise d-initiatives, ainsi qu-une bonne gestion du stress Une personne motivée, rigoureuse et dynamique, ayant le sens des responsabilités Un esprit d-ouverture Une aisance dans la communication et dans la transmission d-informations Une bonne connaissance des outils informatiques Une motivation à se former et à s-informer Nous offrons L-HRC offre de belles opportunités d-emploi et d-évolution professionnelle dans l-ensemble de ses domaines d-activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d-amélioration continue, le développement des compétences est au cœur des préoccupations de l-HRC. L-institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l-accès à des formations tant à l-interne et externe. En 2021, l-HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine Bilan et le journal Le Temps , le plaçant comme institution de premier plan. Tous nos avantages == Cliquez ici Des renseignements peuvent être pris auprès de Mme Emilie Bétrisey-Brigante, ICS Chirurgie, tél. 058/773 63 65 ou par email emilie.betriseybrigante@hopitalrivierachablais.ch Afin que votre candidature soit traitée dans les meilleurs délais nous vous serions reconnaissants de fournir : CV, lettre de motivation, diplômes, attestations/certificats de travail) Délai de postulation : 31 janvier 2026
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11/12/2025

Hôpital Riviera-Chablais

Cuisinier H/F à 80%-100%

  • Hôpital Riviera-Chablais

  • Rennaz

  • 11/12/2025

  • Emploi permanent 80-100%

Emploi permanent 80-100%

Rennaz

Cuisinier H/F à 80%-100% L-Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2-000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L-ensemble des collaboratrices et collaborateurs s-investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l-institution : l-authenticité, l-exemplarité et l-innovation. En tant que Cuisinier-ère , vous contribuez quotidiennement à la production de repas de haute qualité destinés aux patient·e·s, au personnel et aux services satellites de l-hôpital. Vous participez à l-excellence de la prise en charge hôtelière, tout en respectant les exigences de sécurité alimentaire, d-hygiène et de démarche qualité. Les missions principales de ce poste sont En tant que Cuisinier·ère , vous contribuez quotidiennement à la production de repas de haute qualité destinés aux patient·e·s, au personnel et aux services satellites de l-hôpital. Vous participez à l-excellence de la prise en charge hôtelière, tout en respectant les exigences de sécurité alimentaire, d-hygiène et de démarche qualité. Confectionner quotidiennement les repas en respectant les fiches techniques et la planification établie. Garantir une qualité gustative élevée et constante des préparations. Appliquer strictement les règles d-hygiène hospitalière, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail. Participer à la chaîne de production ainsi qu-à la distribution des repas aux patient·e·s et au personnel. Assurer le nettoyage du poste de travail et du matériel utilisé. Contribuer à un bon climat de travail et transmettre les informations nécessaires à la continuité du service. Encadrer et accompagner les aides de cuisine et participer à la formation des apprenti·e·s. S-impliquer dans la démarche qualité et dans l-amélioration continue des prestations. Garantir le bon fonctionnement du matériel en signalant tout défaut à la hiérarchie. Appliquer rigoureusement la méthode HACCP et en assurer la traçabilité. Nous demandons Un CFC de cuisinier·ère ou titre jugé équivalent. Une excellente connaissance des règles d- hygiène , de sécurité alimentaire et des bonnes pratiques HACCP. Un sens aigu de l- organisation , de la rigueur et de la qualité . Une capacité à travailler de manière autonome tout en favorisant l- esprit d-équipe . Une attitude orientée service client , avec le souci du bien-être des patient·e·s et du personnel. Une bonne aisance dans la communication interne et la transmission des informations. Une capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique. Flexibilité et disponibilité selon les besoins du service (horaires irréguliers / week-ends). Nous offrons L-HRC offre de belles opportunités d'emploi et d-évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au cœur des préoccupations de l-HRC. L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'à l'externe. En 2021, l-HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine Bilan et le journal Le Temps , le plaçant comme institution de premier plan. Tous nos avantages == Cliquez ici Des renseignements peuvent être pris auprès de M. Bruno Ancora, Chef d'unité logistique, par email : bruno.ancora@hopitalrivierachablais.ch Délai de postulation : 15 janvier 2026
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