Emplois

Un-e assistant-e-s HES en réseaux à 80% Engagement à durée déterminée de 11 mois Dans un environnement académique dynamique, nous vous proposons un poste vous permettant : D’approfondir votre formation, sous la forme d’un Master par exemple De développer des compétences dans l’ensemble des activités liées aux enseignements des professeur De faire preuve d’autonomie et d’initiative dans une activité variée Le/la titulaire de ce poste aura pour mission principale : Préparer, coordonner et animer des travaux pratiques et séminaires en liaison avec nos formations en réseaux Suivre et encadrer, sous la supervision du/de la professeur e, des travaux d’étudiant Préparer et corriger des travaux pratiques ou des examens Participer à la réalisation de projets de recherche et de mandats, sous la supervision d’un Participer aux actions de promotion de la filière Profil/Compétences : Diplôme d’une haute école dans le domaine ou titre jugé équivalent Bonnes connaissances des réseaux de télécommunication, si possible des équipements Cisco Capacité à s’intégrer dans une équipe Flexibilité, autonomie et sens de l’organisation Aptitudes à la communication et à la rédaction en français ; bonnes compétences en anglais La classe de fonction du poste d’assistant adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité Les dossiers de candidature complets (lettre de motivation, curriculum vitae, certificats de travail, diplômes et les , dernières notes obtenues) sont à adresser par courrier électronique

Les étudiant e-s sont encadrés par une centaine de professeur-e-s et nombreux-ses intervenant-e-s hautement qualifié-e-, s et actifs-ves dans la vie artistique et académique, qui dispensent des enseignements de niveau Bachelor et , Master, des formations continues, entreprennent des travaux de recherche et des prestations à des tiers, , notamment sous la forme de concerts et spectacles permettant une immersion dans le monde professionnel La HEM vous propose une expérience professionnelle en communication. Durant votre stage, vous serez , encadré-e par le responsable du service et vous pourrez vous familiariser avec les tâches inhérentes à la communication au sein d’une institution d’enseignement supérieur de la musique Mission et responsabilités : Conception des supports de communication off-line et on-line Participer à la planification médias (affichage, flyage et publicité) Prendre part à l’animation Identifier et communiquer auprès de publics ciblés Gérer les archives photos, audios et vidéos Interagir avec les responsables de projets pour les aspects liés à la communication et à la promotion Participer à diverses tâches administratives liées aux activités du service communication Profil et compétences : Etudiant-e en Bachelor, Master ou équivalent dans le domaine de la communication Aisance rédactionnelle et qualité orthographique en français Bonne maîtrise des outils informatiques, graphiques et vidéo (Suite Office, Suite Creative Adobe notamment Indesign et Photoshop), connaissance du montage vidéo (Premiere Pro est un atout) Autonome, rigueur et bonnes capacités d’organisation Vif intérêt pour la scène culturelle et musicale 80% avec une disponibilité certains soirs et week-ends pendant les , manifestations organisées par la HEM (lettre de motivation, CV, copies de diplômes et certificats de travail) Pour toute demande de renseignements complémentaires, veuillez-vous adresser au service des , Ressources humaines de la Haute école de Musique de Genève :

En Agronomie-Pédologie, à 100% Engagement à durée déterminée de 4 mois, renouvelable Membre de la HES-SO Genève, la Haute école du paysage, d’ingénierie et d’architecture de Genève (ci-après HEPIA) compte env. 350 collaborateurs-trices, plus de 1’100 étudiant-e-s, 9 filières de formation Bachelor, 4 filières Aider à finaliser des projets de recherche en cours sur la fin 2025 (enquêtes, échantillonnages, interprétation Profil/Compétences : Titulaire d’un Bachelor en Agronomie ou titre jugé équivalent Capacité à s’intégrer dans une équipe ; Flexibilité, autonomie et sens de l’organisation ; Bonnes connaissances sur l’évaluation de la qualité des sols et sur les systèmes de culture pratiqués dans le Lieu de travail La HES-SO Genève / HEPIA adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances et de Les renseignements relatifs au cahier des charges et aux conditions salariales peuvent être demandés auprès de

Engagement à durée déterminée jusqu’au 31 juillet 2026, renouvelable compte env. 350 collaborateurs-trices, plus de 1’100 étudiant-e-s, 9 filières de formation Bachelor, 4 filières Le/la titulaire de ce poste aura pour mission principale : Contribuer à la réalisation du projet AI-SQUARE sous la supervision d’un-e professeur-e HES en participant : Au développement de modèles IA d'évaluation de qualité logicielle Au déploiement de ces modèles dans la plateforme AI-SQUARE la promotion des technologies développées dans ce projet en académie et en industrie la rédaction de rapports d’avancement du projet Contribuer partiellement à d'autres mandats en cours nécessitant une compétence IA, Ml et LLM Titulaire d’un Bachelor en Informatique, idéalement complété par un Master en Informatique ou Ingénierie des Connaissance en Data Sciences, Data Engineering et Intelligence artificielle (Machine Learning, Deep Learning, Federated Learning) Connaissances de base dans les domaines suivants : Large Langage Models (LLM), techniques de DevOps et ML Ops ainsi que le Edge et Cloud Computing Capacité de synthèse lors de la rédaction de rapports et d’articles Capacité à s’intégrer dans une équipe Flexibilité, autonomie et sens de l’organisation Le barème de référence pour la détermination du salaire est l’échelle des traitements de l’administration cantonale La HES-SO Genève / HEPIA adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances et de Pour toute demande de renseignements complémentaires, veuillez-vous adresser au service des

UN-E ASSISTANT-E HES Attaché-e à la filière Ethnomusicologie et au Centre des Cultures HEM, engagement à Membre de la HES-SO Genève et issue des sections professionnelles du Conservatoire de musique de , Genève et de Jaques-Dalcroze, la HEM couvre un champ historique et stylistique allant de la musique s, en provenance du monde entier, bénéficient de l’enseignement d’une centaine d’artistes et intervenant-e s hautement qualifiés et d’u n large réseau local et international, au fil de cursus de Bachelor et de Master, de formations continues, de travaux de recherche et développement et de prestations de service. , La Haute école de musique de Genève intègre des enseignements décentralisés à Neuchâtel pour les , disciplines principales suivantes : violon, alto, violoncelle, contrebasse, piano et chant Le Centre des cultures de la HEM concentre l’activité de l’institution dans le domaine de l’ethnomusicologie et , la réflexion sur l’interculturalité. Il abrite une collection d’instruments, accueille des enseignements pratiques et théoriques, des rencontres et colloques ainsi qu’un festival annuel Sous la supervision de la responsable de la filière en Ethnomusicologie et du Centre des , Cultures, le/la titulaire de ce poste aura pour mission principale de : econder dans l’organisation de manifestations Présenter et/ou modérer des rencontres publiques Participer à la visibilité des actions du Centre des Cultures et de l’axe transversal Médiation et projets à vocation sociale Appuyer les enseignants de la filière Ethnomusicologie dans le suivi des activités pédagogiques (collecte de listes de présence accueil d’intervenants l’élaboration de projets de recherche en ethnomusicologie (notes de lecture, relecture Master d’ethnomusicologie ou équivalent (musicologie Haute école de musique (Bachelor) est un atout Expérience dans la collecte de données qualitatives et quantitatives Aptitude à collaborer étroitement avec différent-e-s interlocuteurs et interlocutrices (professeur-e-s Excellentes compétences organisationnelles Bonne maîtrise du français et de l’anglais, la connaissance d’autres langues est un atout Bonnes connaissances des outils informatiques usuels d’un titre Bachelor, et une classe 9 Une souplesse des horaires est attendue pour répondre aux contraintes organisationnelles ; Lieu de travail faveur de l’égalité des chances et de la Le dossier de candidature complet (curriculum vitae, copie des diplômes et lettre de motivation mentionnant , explicitement les compétences prétendues pour pouvoir assumer les missions du niveau pédagogique) est à Pour toute demande de renseignements complémentaires, veuillez-vous adresser au service des Ressources , humaines de la Haute école de Musique de Genève :