Fondation Foyers Valais de Coeur, Av. du Gd-Champsec 32, 1950 Sion, 027 327 29 29 Foyers et UAT Appartement adapté Suivi socio-éducatif à domicile Nous cherchons pour le foyer de Champsec, pour un remplacement congé maternité puis congé non payé CDD congé maternité puis congé non payé Taux d’activité : Entre 70% et 100% en travail de jour (horaires 7h-17h30) et environ 1 weekend par mois valuer l’état de santé du résident et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés dans le respect des normes. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l’accompagnement des résidents et les tâches administratives inhérentes au poste Votre profil : Diplôme d’infirmier(ère) niveau II ou Bachelor HES en soins infirmiers ou titre jugé équivalent Familiarisé à l’approche pluridisciplinaire Maîtrise des outils informatiques usuels (Suite MS office et BESA un plus) tre en possession d’un permis de conduire Ce que nous offrons : Un climat de travail convivial dans un lieu de vie avec une partie médicalisée et une reconnaissance du lien relationnel Une grande autonomie dans l’organisation du travail Des horaires attrayants Un concept de travail par objectif avec une collaboration pluridisciplinaire (infirmier, ASSC, éducateur, MSP, neuropsychologue, assistante sociale, ergothérapeute, physiothérapeute, famille, représentant légal) Du temps à disposition pour développer les ressources physiques et psychiques du résident et établir une relation de confiance Du temps pour la prise en charge du résident dans ses problèmes de santé, dans sa situation de vie (mise en lien avec les surveillances médicales) D’excellentes prestations sociales et une rémunération selon la classification salariale de l’Etat du Valais Seuls les dossiers répondant aux critères de sélection seront traités
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