Amplifon AG

Fachspezialist/in Buchhaltung mit stellvertretender Teamleitung 100% bei Amplifon in Baar Amplifon ist Qualitätsanbieter und weltweit führender Spezialist für Hörlösungen mit mehr als 70 Jahren Erfahrung. Unsere Passion ist positive Kundenerlebnisse zu schaffen und die Lebensqualität unserer Kunden mit Angeboten rund ums Hören zu verbessern. In der Schweiz sind wir mit 100 Fachgeschäften vertreten und wir bieten fast flächendeckend lokale Serviceleistungen an. Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir ein/e Fachspezialist/in Buchhaltung mit stellvertretender Teamleitung 100% in Baar ZG per sofort oder nach Vereinbarung. Ihre Aufgaben: Mithilfe in der Hauptbuchhaltung Kontierung, Verbuchung und Bezahlung der Kreditoren Betreuung der Anlagebuchhaltung inkl. Abschreibungen Betreuung und Bearbeitung der Sachversicherung-Policen und der Versicherungsfälle Steuern buchen, bezahlen und abstimmen Mithilfe bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung bei der Jahresendrevision Bearbeitung von Rückfragen der Filialmitarbeitenden in deutscher und französischer Sprache Mithilfe in anderen Buchhaltungsbereichen Rechte Hand des Head of Accounting und stellvertretende Teamleitung für die Buchhaltung Ihr Profil: Idealerweise Erfahrung in verschiedenen Buchhaltungsbereichen (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren) und Spaß an einer generalistischen Buchhaltungstätigkeit Eine selbständige und genaue Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Französischkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Wir bieten: Eine lineare und flache Organisation mit kurzen Entscheidungswegen Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem lokalen Team und einem internationalen Umfeld Spannende und vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen im internationalen Umfeld Langjährige Festanstellung Modernes und teamorientiertes Umfeld Individuelle Karriereplanung und massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungen sowie vielseitige E-Learning Angebote Eine leistungsfördernde, dynamische Unternehmenskultur, bei der der persönliche Beitrag im Vordergrund steht Sehr gute Sozialversicherungen Spitzenkräfte machen uns zur Nummer 1! - Daher suchen wir Sie.

Amplifon is an Italian multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care. More than 18,500 professionals every day in a network more than 9,000 points of sale across 25 countries, give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the world. At Amplifon we believe people are the most important component of our success. Thanks to our best-in-class Hearing Care Professionals and front and back-office Teams, we are able to put the everyday taps, pops and splashes back into the lives of our customers. We believe that it’s only through strong investment in talent engagement, continuous professional development, support, and recognition that our people can exceed every limit and build a fulfilling career. Who are we looking for Join Amplifon’s international HR team and help shape the future of an exciting industry at the intersection of Retail and Med Tech. Reporting to our local Head of HR, the HR Specialist will be responsible for all HR administration and a dedicated area of Recruiting in the Country to enhance and support the achievement of Business goals while ensuring the delivery of an excellent customer experience and operational executions. Key Responsibilities Within this role, you work in close collaboration with the HR Director, the HR Operations and the different line managers. Key activities/responsibilities you will oversee: HR Administration Manage the full employee life cycle (from intake to contract negotiation/onboarding, contract issuing etc. Onboard new employees, prepare new joiner/apprentice onboarding days in strong partnership with the business Support the performance management process together with the Head of HR Participation in international projects as Employee Engagement, Employer of Choice initiatives, Social Media Monitor and apply HR recruiting best practices, provide Recruiting KPI, general reporting etc. Promote company’s reputation as “best place to work” Assist in Payroll preparation (only Administrative Information that is needed for the Payroll Specialist) Time Management for all employees Talent Acquisition & Talent Management Recruiting for a dedicated employee area Perform job and task analysis to document job requirements and objectives Prepare recruitment materials and post jobs to appropriate job boards/universities etc Screen candidates resumes and job applications Conduct interviews using various reliable recruiting and selection tools/methods (by using databases, social media, universities etc.) to filter candidates within schedule Assess applicants’ relevant knowledge, skills, soft skills, experience and aptitudes Support and build an innovative Employer Branding and Talent Acquisition strategies in line with the Group strategy (University marketing activities, strategic partnerships etc.) Built a candidate pipeline, act as a point of contact and build influential candidate relationships during the selection process Project management Continue digitalization programs and constant amelioration of HR processes Evaluation of further HR Projects together with the Head of HR- Active Participation in Projects and become SME for certain HR Topics Help to Design and implement an overall HR strategy together with the Head of HR (digitalization etc.) Business Partnership Advise and coach stakeholders in HR related topics with a strong focus and involvement in our field management - Be a partner in the transformation of our business and act as a role model in embracing change - Act as a partner for our employees in various topics What you'll need to succeed Hold of a master’s degree or equivalent by experience 3/5 years of experience in a “soft HR” role and/or Talent Acquisition – preferably in an internal HR Department Language skills: German, English, French, Italian (is a plus) Strong interpersonal skills and customer focus Proactive approach and enthusiastic personality Strong communicator with the ability to create and cultivate relationships Change agent and growth mindset, willing to go the extra mile in a dynamic environment What we offer In HR, we help to develop our most valuable resource – our people. We aim to transform the business and accelerate the overall growth of our company by delivering the best possible experience for our current and future employees. Join us and become part of our international HR Community. Within this community you will be given the chance to participate in projects and workshops. #JC

Desired Start Date 05 - 2024 En tant que prestataire de qualité et leader mondial de solutions auditives, nous nous appuyons sur plus de 70 ans d'expérience et travaillons jour après jour à améliorer la qualité de vie de nos clients. Notre stratégie: enthousiasmer nos clients en leur offrant une expérience inoubliable. Pour soutenir notre équipe, nous recherchons un(e) audioprothésiste 100%, 60% à Fribourg et 40% à Bulle pour le 1er mai 2024 ou à convenir. Vos missions Vous conseillez nos clients avec compétence et implication Vous ajustez les systèmes auditifs selon les toutes dernières méthodes d'ajustement Vous entretenez le contact avec les ORL et les organismes tiers Votre profil Vous êtes audioprothésiste en systèmes auditifs, titulaire du brevet fédéral, ou d’un CFC en début de carrière ou expérimenté Vous aimez votre métier et relever de nouveaux défis Vous travaillez volontiers de façon autonome et indépendante Vous ne perdez pas de vue les objectifs et vous vous souciez naturellement des aspects économiques Notre proposition Un environment professionnel moderne et axé sur le travail en équipe D'excellentes opportunités de perfectionnement et d'avancement Une large gamme de produits Des conditions de rémunération attrayantes Des collaborateurs de haut niveau font de nous le numéro 1 ! Nous attendons avec impatience votre candidature en ligne.

English below: Application spontané au tant qu' Audioprothésiste: En tant que prestataire de qualité et leader mondial de solutions auditives, nous nous appuyons sur plus de 70 ans d'expérience et travaillons jour après jour à améliorer la qualité de vie de nos clients. Notre stratégie: enthousiasmer nos clients en leur offrant une expérience inoubliable. Vos missions Vous conseillez nos clients avec compétence et implication Vous ajustez les systèmes auditifs selon les toutes dernières méthodes d'ajustement Vous entretenez le contact avec les ORL et les organismes tiers Votre profil Vous êtes audioprothésiste en systèmes auditifs, titulaire du brevet fédéral, ou d’un CFC en début de carrière ou expérimenté Vous aimez votre métier et relever de nouveaux défis Vous travaillez volontiers de façon autonome et indépendante Vous ne perdez pas de vue les objectifs et vous vous souciez naturellement des aspects économiques Notre proposition Un environment professionnel moderne et axé sur le travail en équipe D'excellentes opportunités de perfectionnement et d'avancement Une large gamme de produits Des conditions de rémunération attrayantes Nous attendons votre candidature et nous réjouissons de vous rencontrer! Spontaneous application as a hearing aid acoustician: As a quality provider and world leader in hearing solutions, we draw on more than 70 years of experience and work day in, day out to improve our customers' quality of life. Our strategy is to inspire our customers by offering them an unforgettable experience. Your tasks You will advise our customers with skill and commitment Fitting hearing systems using the latest fitting methods Maintain contact with ENT specialists and third-party organisations Your profile You are a hearing aid acoustician with a federal diploma (or equivalent), or a CFC at the start of your career or with experience. You enjoy your job and taking on new challenges You enjoy working independently and autonomously You are goal-oriented and naturally concerned about economic aspects What we offer A modern, team-oriented working environment Excellent opportunities for development and advancement A wide range of products Attractive remuneration package Support in all administrative matters in the event of an international relocation We look forward to hearing from you!

Desired Start Date 05 - 2024 En tant que prestataire de qualité et leader mondial de solutions auditives, nous nous appuyons sur plus de 70 ans d'expérience et travaillons jour après jour à améliorer la qualité de vie de nos clients. Notre stratégie: enthousiasmer nos clients en leur offrant une expérience inoubliable. Pour soutenir notre équipe, nous recherchons un(e) audioprothésiste à 100% à Lausanne et Vevey. Vos missions Vous conseillez nos clients avec compétence et implication Vous ajustez les systèmes auditifs selon les toutes dernières méthodes d'ajustement Vous entretenez le contact avec les ORL et les organismes tiers Votre profil Vous êtes audioprothésiste en systèmes auditifs, titulaire du brevet fédéral, ou d’un CFC en début de carrière ou expérimenté Vous aimez votre métier et relever de nouveaux défis Vous travaillez volontiers de façon autonome et indépendante Vous ne perdez pas de vue les objectifs et vous vous souciez naturellement des aspects économiques Notre proposition Un environment professionnel moderne et axé sur le travail en équipe D'excellentes opportunités de perfectionnement et d'avancement Une large gamme de produits Des conditions de rémunération attrayantes Des collaborateurs de haut niveau font de nous le numéro 1 ! Nous attendons avec impatience votre candidature en ligne.

Desired Start Date 01 - 2024 En tant que prestataire de qualité et leader mondial de solutions auditives, nous nous appuyons sur plus de 70 ans d'expérience et travaillons jour après jour à améliorer la qualité de vie de nos clients. Notre stratégie: enthousiasmer nos clients en leur offrant une expérience inoubliable. Pour soutenir notre équipe, nous recherchons un(e) audioprothésiste 100% à Lausanne pour le 1er septembre 2024 ou à convenir. Vos missions Vous conseillez nos clients avec compétence et implication Vous ajustez les systèmes auditifs selon les toutes dernières méthodes d'ajustement Vous entretenez le contact avec les ORL et les organismes tiers Votre profil Vous êtes audioprothésiste en systèmes auditifs, titulaire du brevet fédéral, ou d’un CFC en début de carrière ou expérimenté Vous aimez votre métier et relever de nouveaux défis Vous travaillez volontiers de façon autonome et indépendante Vous ne perdez pas de vue les objectifs et vous vous souciez naturellement des aspects économiques Notre proposition Un environment professionnel moderne et axé sur le travail en équipe D'excellentes opportunités de perfectionnement et d'avancement Une large gamme de produits Des conditions de rémunération attrayantes Des collaborateurs de haut niveau font de nous le numéro 1 ! Nous attendons avec impatience votre candidature en ligne.

Conseillère à la clientèle 40% à Vevey: Notre position de prestataire de qualité et de leader mondial de solutions auditives s’appuie sur 70 ans d’expérience. Nous travaillons jour après jour pour améliorer la qualité de vie de nombreuses personnes. Notre stratégie : enthousiasmer nos clients en leur offrant une expérience inoubliable. Date de début : 1er mai 2024 ou à convenir Vos tâches Conseils et vente d'accessoires Activités administratives telles que la facturation, commandes, inventaire... Service et organisation des rendez-vous Exécution autonome de tâches d'entretien sur des aides auditives Vous représentez l'entreprise en tant que première personne de contact pour nos clients Soutien de l'audioprothésiste Mise en œuvre de mesures de promotion des ventes dans le magasin spécialisé Gérer l'agenda des magasins Votre profil Vous êtes orienté vers la clientèle et allez au-devant des gens Vous êtes flexible, aimez le travail en équipe et maîtrisez l'utilisation de MS Office L'expérience dans la vente ou en tant qu'assistante pharmacie, médicale Nous proposons Des tâches passionnantes et variées au sein d'une entreprise en croissance continue dans un environnement international Poste permanent depuis de nombreuses années Environnement moderne et axé sur le travail d'équipe Des magasins équipés de manière professionnelle avec une stratégie multimarques Planification individuelle de la carrière et formation et formation continue sur mesure, ainsi que des offres polyvalentes d'apprentissage en ligne Une culture d'entreprise dynamique, propice à la performance, où la contribution personnelle est primordiale De bonnes prestations sociales Date de début : 1er mai 2024 ou à convenir Vous sentez-vous interpelée? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.