Critères de l'offre

• Métiers :

  • Assistant RH (H/F)

• Expérience min :

  • 1 à 2 ans

• Compétences :

  • Anglais
  • Français
  • SAP
  • Ressources humaines
  • Paie
  • + 1 compétence

• Lieux :

  • Genève

• Conditions :

  • Travail temporaire
  • Temps Plein

Critères de l'offre

• Métiers :

  • Assistant RH (H/F)

• Expérience min :

  • 1 à 2 ans

• Compétences :

  • Anglais
  • Français
  • SAP
  • Ressources humaines
  • Paie
  • + 1 compétence

• Lieux :

  • Genève

• Conditions :

  • Travail temporaire
  • Temps Plein

L'entreprise : Michael Page

Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH et salaire pour un poste temporaire d'environ 4 mois à 50 ou 60%. A pourvoir immédiatement.

Voir toutes les offres de Michael Page

Description du poste

- Participation au processus de gestion de la paie et des compensations,

- Traitement des réconciliations, corrections et modifications sur salaire, avances et demandes particulières,

- Traitement des demandes d'assurances et suivi auprès des entités,

- Génération de rapports sur SAP,

- Contacts et suivi auprès des collaborateurs/trices,

- Suivi administratif RH et assistance du manager sur diverses taches administrative.

Description du profil

- Première expérience en RH en Suisse,

- Obtention du Certificat RH, si non expérience préalable en traitement de la paie,

- Français niveau requis courant (C1-C2) et anglais requis à un niveau avancé (B2-C1),

- Utilisation préalable de SAP idéalement, si non expérience sur un autre SIRH,

- Personnalité pro-active, communiquant et orienté équipe et également très rigoureux et précis,

- Disponible immédiatement.