Coordinateur commercial pièces Haute Horlogerie pour Access Personal SA - Genève - letempsemploi.ch
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Type d'emploi
10-100%
Temps de travail
Position

      10/03/2025

      Coordinateur commercial pièces Haute Horlogerie

      • Genève
      • Emploi permanent 100% | Poste de direction

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      Access Personal SA

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      Access Personal SA

      Coordinateur commercial pièces Haute Horlogerie

      Secteur : 

      • Logistique / Supply chain

      Région : 

      • Genève

      Code postal :

      Type : 

      • Temporaire

      Taux de travail :

      100.0%

      Agence : 

      Genève

      Description

      Missions principales :

      1. Gestion administrative et logistique des livraisons

        • Assurer le suivi des stocks et des livraisons des montres.
        • Vérifier et saisir les demandes dans le système avant transmission.
        • Suivre les délais de production et de livraison.
      2. Suivi des pièces en réparation (rhabillage)

        • Coordonner avec les équipes de Haute Horlogerie pour assurer un bon suivi.
        • Vérifier les diagnostics et les délais de réparation.
      3. Support client et coordination interne

        • Assurer un suivi client personnalisé (wish list, historique d-achats, etc.).
        • Organiser et planifier les envois de montres et accessoires.
        • Garantir un service client exclusif et répondre aux demandes spécifiques.
      4. Analyse et reporting

        • Établir des analyses et des statistiques sur les ventes et les livraisons.
        • Optimiser les processus et assurer le respect des directives internes.

       

      Compétences

      Profil recherché :

      • Formation : Niveau universitaire ou Maturité Commerciale.

      • Expérience : Minimum 5 ans d-expérience dans un poste similaire.

      • Compétences techniques :

        • Excellente maîtrise de MS Office.
        • Connaissance des ERP, idéalement SAP.
        • Très bonnes compétences en rédaction.
      • Langues : Français et Anglais courants (écrit et oral).

      • Compétences interpersonnelles :

        • Sens de l-organisation et gestion des priorités.
        • Rigueur et précision.
        • Bon esprit d-analyse et de synthèse.
        • Capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés (internes et externes).
        • Réactivité et polyvalence.
        • Discrétion pour la gestion de données sensibles.

      Lieu de travail: Genève

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