Critères de l'offre

• Métiers :

  • Chef de projet immobilier (H/F)
  • + 1 métier

• Expérience min :

  • 3 à 5 ans

• Diplômes :

  • Aucun diplôme

• Lieux :

  • Lausanne

• Conditions :

  • Permanent
  • Temps Plein

Critères de l'offre

• Métiers :

  • Chef de projet immobilier (H/F)
  • + 1 métier

• Expérience min :

  • 3 à 5 ans

• Diplômes :

  • Aucun diplôme

• Lieux :

  • Lausanne

• Conditions :

  • Permanent
  • Temps Plein

L'entreprise : LHH

The Adecco Group Switzerland

Plus d'infos sur LHH

Description du poste

Pour le compte d'un client, expert en investissement immobilier en Suisse Romande, nous recherchons un(e) Adjoint(e) Chef de Projet immobilier.

Aux côtés du Chef de Projet, vous participerez à toutes les étapes des projets : conception et optimisation, analyse des investissements, suivi des chantiers et valorisation des immeubles.

Un rôle complet et dynamique, au cœur de projets innovants et durables, au sein d'une structure en pleine expansion.

Vos responsabilités :

• Gestion opérationnelle et administrative des projets : suivi quotidien, avancement, coordination interne, contrôle des délais, contrats, devis et factures.
• Coordination des intervenants externes : architectes, bureaux techniques, mandataires, organisation et suivi des réunions.
• Participation aux processus de gestion immobilière : valorisation des immeubles, études de projets et soutien au controlling immobilier.
• Gestion des appels d'offres : collecte, relances, analyses comparatives et préparation des synthèses décisionnelles.
• Communication et reporting : rédaction de rapports (dont trimestriels), préparation d'outils de commercialisation, documentation de projet et procès-verbaux.

Votre profil :

• Diplômé dans le domaine immobilier
• A minima 5 ans d'expérience dans un poste de gestion de projet dans le secteur
• Connaissance du tissu immobilier et professionnel lausannois, un atout important.
• Personne autonome, débrouillarde, capable d'aller chercher l'information et de proposer des solutions.
• Sens des responsabilités, esprit d'initiative, rigueur et bonnes capacités d'organisation.
• Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique.

#LI-Hybrid